[2015年执行的新版建筑资质标准里有哪些资质被取消了]19项专业承包资质被取消了1、土石方工程专业承包企业资质2、混凝土预制构件专业承包企业资质3、高耸构筑物工知程专业承包企业资质4、电梯安装工程专业承包企业资质5、金属...+阅读
新版的工程设计资质最大的变化在于对合伙制企业降低标准：建筑设计事务所合伙人中至少有一名注册建筑师，从事工程设计10年以上，其年龄不受60周岁以下的限制；结构设计事务所，至少有两名一级注册结构工程师，其中至少有一名是合伙人，且从事设计工作10年以上，年龄不超过60周岁；机电设计事务所，注册公用设备工程师（给排水），注册公用设备工程师（暖通空调）和注册电气工程师（供配电）各不少于一名，从事设计10年以上。其中至少有一名注册工程师是合伙人，且年龄不超过60周岁。
依照公司法成立的有限责任公司，建筑设计事务所企业至少有3名一级注册建筑师，年龄不受60周岁以下的限制，其中至少有一名是股东；结构设计事务所，至少有3名一级注册结构工程师，其中至少有一名是股东，年龄不超过60周岁；机电设计事务所企业的注册公用设备工程师（给水排水），注册公用设备工程师（暖通空调）和注册电气工程师（供配电）各不少于两名。其中从事工程设计工作10年以上的人员每个专业各不少于一名。3名注册工程师中，至少有两人是股东，且年龄不超过60周岁。
2016年征求意见稿与2007年印发的工程设计资质进行对比，总体上有以下变化：
(1)提高综合甲级资质的门槛；
(2)取消了施工总承包特级企业可取得相应行业设计甲级资质的规定；
(3)取消丁级资质；
(4)企业资历和荣誉部分，将“注册资本”均改为“净资产；
(5)对BIM技术的应用有所体现；
(6)取消了对获奖的要求；
(7)取消了对必要技术装备和固定工作场所的要求；
(8)取消了对管理体系方面的要求。
建筑工程丙级设计资质有哪些要求
建筑工程设计资质分为甲级乙级丙级三个级别，级别的高低层层递进关系。丙级设计资质的要求如下：
⑴ 具有独立法人资格和6年及以上工程设计资历，并具备一定的工程项目管理能力。
⑵ 独立承担过行业小型及以上工程设计不少于3项，并已建成投产。其工程设计项目质量合格、效益较好。
⑶ 单位有一定的社会信誉并有必要的经济实力，工商注册资本单位不少于80万元人民币。
⒉技术力量
⑴ 单位的专职技术骨干人数不少于15人。有一定的技术力量，专业配备齐全。有同时承担2项行业小型工程设计任务的能力。
⑵ 单位的主要技术负责人（或总工程师）应是具有10年及以上的设计经历，且主持或参加过2项及以上行业小型工程设计的高级工程师。
⑶ 在单位专职技术骨干中：
主持过2项以上行业小型项目的主导工艺或主导专业设计的工程师（或注册工程师）不少于4人；
二级注册建筑师不少于2人（或一级注册建筑师不少于1人）；
二级注册工程师（结构）不少于4人（或一级注册工程师（结构）不少于2人，其中返聘人员不少超过1人）；
主持或参加过2项以上行业小型项目的公用专业设计的工程师（或一、二级注册工程师）不少于5人。
⑷ 行业主导工艺或主导专业及其他专业的配备要求见附表2。
⒊技术水平
⑴ 能采用先进技术，独立完成工程设计。
⑵ 具有一定的项目管理的技术能力。
⒋技术装备及应用水平
⑴ 有必要的技术装备，达到以下指标：
施工图CAD出图率50%;
文件和图档实行计算机管理；
能应用计算机进行工程设计和设计管理。
⑵ 有固定的工作场所，专职技术骨干人均建筑面积不少于10平方米。
⒌管理水平
⑴ 建立设计项目管理为中心的管理体制。
⑵ 质量体系能有效运行，有健全的技术、经营、人事、财务、档案等管理制度。
环境工程设计资质
独立设计过两项大型环境 项目效益和社会信誉好。 有研究开发新工艺能力； 有同时承担两项大型环境 工程设计的能力。 每专业至少 5 名专职固定
独立设计过两项中型环境 项目效益和社会信誉好。 有同时承担两项中型环境 工程设计的能力。 每专业至少 3 名专职固定 设计人员，具有大专以上
学历并设计过 2 项以上乙 级规模工程（或者有成果 通过本专业省部级技术鉴 定） 其中必须有 1 名高工。 ； 每专业至少 2 名专职固定
设计人员，具有大专以上 学历并设计过 2 项以上乙 级规模工程（或者有成果 通过本专业省部级技术鉴 定） 其中必须有 1 名高工。 ； 人员总数
40 以上；高工不 少于 5 人。
独立设计过两项小型环境 项目效益和社会信誉好。 有承担小型环境工程设计 的能力。 每专业至少 2 名专职固定 设计人员，具有大专以上 学历并曾承担过丙级工程 设计技术负责人。
工程，并已投入正常运行； 工程，并已投入正常运行； 工程，并已投入正常运行；
主体 专业 人员 要求
设计人员，具有大专以上 学历并设计过 2 项以上甲 级规模工程（或在本专业 获省部级以上成果奖） ；其 中必须有 2 名高工。 每专业至少 3 名专职固定
每专业至少 1 名专职固定 设计人员，具有大专以上 学历并曾承担过丙级工程 设计技术负责人。
配套 专业 人员 要求 整体 技术 人员 要求 实验 条件 管理 制度 软件 开发 技术 引进 与 交流 其它 要求
设计人员，具有大专以上 学历并设计过 2 项以上甲 级规模工程（或在本专业 获省部级以上成果奖） ；其 中必须有 2 名高工。
专职设计队伍必须配套合 理；人员总数 60 以上；大 专以上学历人数占 80%； 其中高工不少于 10 人。 有完备的实验和化验室，
有试验化验设备。 技术和质量制度健全。 具有本行业的技术特长和 软件开发能力；能够利用 CAD 做出先进的 设计成 果。 具有引进、吸收国外环境
工程高新技术的能力；能 够进行国际技术协作交 流。 凡工程涉及大、中型结构 工程建设的，主体专业必
人员总数 20 以上；高工不 少于 2 人， 工程师不少于 5 人。
具有试验、化验条件。
有与设计资格等级相适应 的化验室。
技术和质量制度健全。
技术和质量制度健全。
甲
级
乙
级
丙
级
须包括结构工程专业。
工程设计资质问题
工程设计资质申请，如果从事设施工程设计的企业是新办企业，按要求要从资质最低一级办理。工程设计资质有两个等级，即：甲级、乙级。所以，企业只能从乙级开始办理。
企业应该工程设计资质标准，关键是要理解并掌握其要领。
（一）工程设计章程以及内部管理规章制度；
（二）专职人员身份证复印件、劳动合同、职称证书或工程建设类注册执业资格证书、社会保险缴费凭证以及人事档案代理证明；
（三）法定代表人和技术经济负责人的任职文件、个人简历等材料，技术经济负责人还应提供从事工程管理经历证明；
（四）办公场所证明，主要办公设备清单；
（五）出资证明及上一年度经审计的企业财务报告（含报表及说明，下同）；
（六）评标专家库成员名单；
（七）法律、法规要求提供的其他有关资料。
申请甲级、乙级工程设计资质应当对所提供资料的真实性负责。
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