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五一放假安排出炉:五一假期拼假攻略加班工资怎么算

02月15日 编辑 39baobao.com

[法定假日加班工资怎么算]在法定休假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资;在周末休息日工作的,用人单位应当首先安排劳动者在同等时间补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时...+阅读

2018年五一劳动节怎么调休

4月28日(星期六)因为调休而上班,放假时间是4月29日(星期天)到5月1日(星期二),5月2日(星期三)开始正常上班。、

4月28日(星期六)补星期一(4月30日)的班。

五一劳动节是我国法定节假日,一般节假日连着周末会凑到一起放假,当然特殊工作岗位有时是需要节假日加班的,那么五一劳动节加班怎么算工资的呢?三天假都有三倍工资吗?

2018年五一加班怎么算工资

劳动节当天5月1号三倍工资

4月29、30号两天,两倍工资

2018年劳动节的放假时间:2018年4月29日放假至5月1日,共三天。

4月28日(星期六)调休上班。补4月30日(星期一)的班

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