[幼儿园园长谈孩子的饮食经]横滨市青叶区的青叶保幼儿园的园长村松美智子，每天都接触到很多处在幼儿期的孩子，并一直追求将保育工作做得更好。下面是针对幼儿常出现的…些问题，进行的解答。 我比较...+阅读

一．指导思想：本学期我园将紧紧围绕太仓市新区幼教中心工作思路，把握新香花的重建契机，立足老园常规建设、心系新园充分准备，围绕提高质量，注重安全卫生工作、抓好教师队伍建设、着力课堂教学、优化保育管理、扎实特色活动，团结奋进、努力进取，以崭新的姿态迎接新的挑战。

二．工作目标

1．关注新香花重建进程，为新园搬迁做好相关准备。

2．关注骨干教师的成长，为她们挑起担子增压加码。

3．关注一日常规的质量，为提高办园水平提供可能

4．安全防患、保育优化，为幼儿健康成长提供保障。

5．特色活动的扎实开展，为创出办园特色奠定基础。

三．工作措施与要求

（一）环境创设新、老兼顾

1．维持香花的原貌，做到清洁整齐。尤其是班级环境尽量少作大的改动，主题内容及时更换，幼儿区角游戏及时更新与调整。

2．不管新的香花幼儿园能不能在9月份搬进去，我们必须要作好搬迁的准备。每月要完成一定数量的班级环境布置内容，而且要有一定质量，为下学期新班级环境准备。如：班级区角游戏的材料准备（用布做的可以洗洗晒晒，适合重复使用，可以让有缝纫特长的老师每月完成一定的数量，以备用）。还有班级中必须的一些环境板块如 家长园地 幼儿的好习惯评比 等一些装饰性的图片、花花草草都可以设计好，准备好。

3．为每个教师准备一个材料袋、每班一个材料框，把这些放在多功能活动室里，大家每月完成一些以后放入其中，统一保存。

4．结合植树节，开展我为班级添绿色活动。另外，移栽好部分的果树到娄江幼儿园。

（二）教师发展纵、横兼顾

1．各类学习求有效。政治学习以师德建设为重，兼顾时事政治。自主学习以小组形式为主，兼顾业务理论学习。力求使每个教师通过学习，在自身原有的基础上都有所得、有所益、有所提高。

2．园本研修求有效。本学期研修活动依然立足 香幼学苑 ，内容主要围绕课堂研究，如：教师课堂组织技巧、幼儿自主学习案例分析；游戏特色，如：特色角色游戏研讨、自主游戏材料创意与制作；及涉及课题研究与环境创设的礼仪标识创意交流等的学习研讨上。活动形式，尽可能地发挥骨干教师力量，轮流主持，并结合 研修信箱 收集教师们对研修活动的意见和建议，让研修活动更贴近于教师所需。

3．不同层次教师的进步求有效。对青年教师要压担子，让她们主持业务与研修活动，提高她们的组织管理能力，为以后挑担子积蓄力量；给她们创造机会外出学习，开阔眼界，对照别人横向对比，激发她们努力向上的激情。对中老年教师多鼓励，让她们发挥自己的长处，纵向比比，树立起自信，提高工作的信心与热情。

（三）教育教学质、量兼顾

1．抓一日常规质量。

一日三巡重监督。在上学期具体分工的基础上，在巡查前要做好思考，计划好巡查的点，关注好不同的细节，力求多发现教师工作细节中的闪光点，向大家推广，也力求使问题早发现、早解决或把问题扼杀在萌芽状态，使常规能更规范。

六认真检查日重细节。检查的内容与形式不变，但会更注重对内容细节的关注，教师要认真学习与解读《教师工作手册》与《幼儿园一日活动组织规范》，并按《手册》与《规范》的各环节的要求组织一日活动，力求每个环节都能规范。

月考核工作重公正。每月对照教师的工作情况，由组长与行政人员共同考核，尽可能对扣分做到公正，让教师们心服口服，进一步促进工作的积极性，提高工作效率。月专题调研促进教学规范。

月调研工作重有效。本学期将继续每月园级调研小组的专题调研，三月份集体教学活动调研；四月份游戏调研，五月份半日活动调研。

2．加强课程审议质量。首先要细化课程前审议，确定重点审议课；另外，行政依然一周参与一次课程审议，做好监管与指导、协助工作，并进行跟踪听课、评议等。

3．提高课题研究质量。结合课题研究，实施至今，幼儿的礼仪习惯有改观，但是离理想中的差距还很大，分析原因，家庭差异背问题最大，所以在家长一头要加强工作。第一，做实常规家园联系工作；第二，开办家长学校，至少每月授课一次，主题结合礼仪。由教师授课、家长交流授课、请专家来授课；第三规范家委会活动制度，结合礼仪好的幼儿在家长中寻找资源，让家长结合教育孩子的实例现身说法；第四，选一个教研组立足家长工作研讨，承担一定的家长学校授课活动。

（四）后勤管理安、保兼顾

1．安全工作重防患

（1）首先一个是日常的安全工作落实，老话重提，不管在组织什么活动前，教师们都要对孩子进行安全教育，不要怕麻烦，多说多提醒。另外，特别是早晨晨间锻炼的时候，教师必须参与幼儿的活动，关注幼儿的活动，切不可出现两个、三个老师聚在一起说话、聊天，一旦发现，必将在月考核里体现扣分。

（2）继续安全主题周活动。在开学初召集组长与保健老师确定了本学期的安全月重点和周内容。

如，二月，开学安全 不携带锐利的器具及危险的物品来园；三月，为食品安全卫生月，涉及内容有 细嚼慢咽、食品安全不吃变质食品、谨防误食药品洗涤用品等、适量饮食、合理饮食；四月，出行安全交通月，涉及内容有 不要轻易相信陌生人、马路上的陷阱、安全过马路、外出游玩的安全；五月，防震、日常活动安全月，涉及内容有 玩玩具的安全、防震知识学习、防震演练、乘坐电梯的安全、着装安全等；六月，生活与自然安全月，涉及内容有 陌生的毒虫、不在河塘边玩耍、闪电的威力、暑期的安全等。力求做到幼儿安全教育每月有重点、每周有话题。

（3）加强警民联系，利用当地派出所的资源，开展安全预案演练、防震演练。

（4）三防工作的落实到位，职责制度明确。技防：经常注意检查技防设备的安全情况，做好检查记录和相关的处警记录。人防：经常督促保安人员提高警惕，特别注意不放陌生人进入校园，做好来访者的登记工作；成立好护园队，安排好值班人员名单等。物防：注意经常检查幼儿园的设施设备，幼儿玩具，用水用电等，切断一切安全隐患。

（5）安全隐患的自查。做好每月一次的安全隐患自查工作，及时发现隐患、解决隐患，重在落实解决上。

2．保育管理奔优化

（1）保育员的管理。从上学期来看，保育员们的工作态度好、积极性高，保育工作完成比较好，但是在规范上可能还是有一定距离的，所以本学期，我们要在规范性操作上作进一步的要求，并依然由各班老师共同来监督。具体做到：第一，每月例会照旧，抓学习与平时工作中的问题交流；第二，细化保育员日常操作规范，优化保育员工作质量；第三，保育员操作规范技能过关，每月一个内容。具体内容与保健老师共同商量决定（待定）。力求使保育工作也提高到一个新的标准与水平。

（2）卫生保健工作管理。保健老师加强晨间检查，杜绝幼儿带危险品进入幼儿园；加强季节性传染病的预防工作，特别是流感的防控工作；保健老师每月做好各类人员的卫生安全保健知识培训，督促保教人员做好各类卫生保健工作；兼顾食堂卫生，制定好合理的幼儿营养食谱；整理好相关卫生保健台账。

（3）食堂的管理。期初做好相关的索证工作；食堂人员对照菜谱合理烹调菜肴；做好食堂食品48小时留样工作；做好食堂保洁与消毒工作；保健老师认真监督食品采购工作；园部组织人员定期不定期进行食堂安全卫生检查，确保食堂安全无事故。

五．特色活动平、实兼顾

1．神气宝贝评比、礼仪晨迎、微笑平平、微笑安安活动做平常。神气宝贝的每周评比和上学期一样，仍然由年级组长与行政每周每人评分一次，周五汇总评出，下周一升旗仪式上进行表彰。晨迎与微笑平平、微笑安安的评选，由大班每周评出的礼仪宝宝来当选，每周每班评选2名，评选办法对照评选要求由幼儿推选和老师把关相结合。

2．亲情节活动做扎实。结合第一届亲情节的举办经验，修改方案，完善活动。设想在教师和家长中征集 亲情标识 图案设计，继续开展亲情语、亲情卡、亲情游等活动，增添亲情信、亲情行等活动，尽可能让每一位幼儿、每一个家庭都能感受到我们亲情节的温情，让爱温暖香花的每一个角落。

四、具体日程安排

二、三 月份：

1．做好各项开学工作，搞好幼儿园内外的环境卫生工作。

2．稳定幼儿情绪，保证教育教学秩序正常有序。

3．制定幼儿园工作计划及各条线计划。

4．召开一次家长委员会会议，明确本学期工作与所要开展的活动，旨在得到家长的配合，进行一次家长授课活动（礼仪教育的重要性）。

5．完成一定数量的区角游戏材料准备。

6．结合学雷锋日、植树节、三八妇女节进行节日教育、开展主题活动。结合三八节，筹备开展亲情节活动。（定出亲情节活动方案、作好宣传、设计好活动）

7．规范国旗下讲话，安排好讲话人员与讲话内容。

8．香幼学苑正常开展活动 教师课堂组织技巧（第三周周英主持）、聚焦幼儿自主学习案例分析（第五周陆玲主持）、特色角色游戏研讨（第七周侯秋瑾主持）。

9．保健老师给教职员工进行一次 食品安全卫生 讲座，给小班幼儿集体上一次 别把异物放入口中 大课活动。

10．做好春季常见病、多发病的预防工作。办好流感防控宣传栏。

11．开展保育员单项过关测试 清洁消毒桌子。

12．配合工会，组织好一次庆祝三八妇女节活动。

四月份：

1．进行角色游戏调研与评比活动。

2．结合清明对幼儿进行爱国爱家教育，同时结合亲情节活动，开展大带小春游远足社会礼仪实践活动。

3．进行一次家长学校授课活动。（成人礼仪学习）

4．香幼学苑活动 家庭礼仪教育视频讲座（第九周周英主持）、自主游戏材料创意与制作（第十一周顾曙主持）。

5．继续完成一定数量的区角游戏材料准备。

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