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一、试新人，哪些技能是及时掌握的？

1、讨论之个议题之前，我们先明确测试新人为什么需要掌握一些技能。

2、作为测试新人，如果开始就是达人什么都会什么都懂，也就没什么技能需要掌握了。

3、之所以需要掌握相关技能是因为： A、测试新人对业务，应用程序，特殊工具，日常流程不熟悉，千头万绪不知道从哪里开始？ B、有些测试项目需要背景知识，有些需要分析技能、有些需要编程技能、有些需要自动化测试能力、有些需要数据库知识、有些专业业务技能。

自己可能以前未接触过！ C、团队和公司文化的不熟悉，周围都是陌生人、自己是否会被很快接受、勾通是否畅通、同事是否友好、领导是否关心。 D、团队分工问题，你处于哪个组，你的职责是什么，你会跟谁合作？相应的就需要学习与自己职责有关的技术，知识。

4、所以，关于测试新人及时掌握什么技能，和以上几个方面都有很大的联系，现总结如下： A、作为测试新人，肯定是好多东西都不懂，不懂就要学和问，学和问就要产生沟通，所以必要的沟通能力是首要掌握的。

B、由于各行各行业测试对象各自都有其特殊性，掌握业务技术基础，知道测试对象的工作原理及应用。 如果然测试对象有什么作用，是怎么工作的都不清楚，那就谈不上测试，所以业务能力不得不掌握。 C、业务知识、技术、能力达到标准后，那就需要对业务对象进行测试，那怎么测？为什么这样测？ 测试有哪些方法，怎么测更全面、更迅速。

这样测试技术，测试流程，测试理论就不能不掌握。 C、测试技术、测试方法的应用又离不开相关工具的辅助，那么测试工具的应用能力也要提上日程，至于掌握什么测试工具，那就根据岗位职责、业务特征来决定了。 D、随着测试技术、测试方法、测试工具的应用，以及测试层次的加深，这个时候就不再是针对因研发马虎，未自检的、简易的BUG进行测试，而是从底层设计开发方面找出设计、研发的漏洞，找出研发本身能力未能发现和解决的漏洞。

那么要看懂研发的程序， 开发模型的编程方面的技能又需要掌握。 E、关于掌握数据库的技能： · 如果测试对象是和数据库紧密联系的，那肯定需要掌握； · 如果测试对象需要大量的测试数据； 那么测试数据的生成，自动化工具的数据连接，也需要掌握必要的数据库能力。

二、 需要掌握的技能，对不同起点的人应该有不同的要求。

对于无基础的新手来说，我认为应该从以下几个方面进行掌握。

1、计算机基础知识 计算机基础知识应包括，对计算机硬件的构成，常见外设设备、网络设备、数据库知识的了解。要测试就必须搭建测试环境，要搭建测试环境就必须应对硬件有一定的了解。

2、操作系统使用 首先必须要熟悉当前最流行的操作系统，比如现在使用比较多的是windows xp。

起码的操作和快捷键使用，常用工具安装应比较熟练。

3、软件开发和测试基础 测试首先要了解需求和开发人员根据需求制作的技术方案。所以对软件开发的流程、开发常用的方法、架构有一定的了解，对开发中常用的名词应掌握其意思。这同时也有利于与开发人员的沟通，及测试文档的编写。 至少专心学习一本讲述软件测试基础知识的书，对测试工作有一个全面和系统的了解，对常用的测试名词，测试方法应掌握。

4、熟练使用Word 、掌握一种输入法 编写测试用例、测试报告（BUG单）、软件使用手册是测试工程师必不可少的工作，因此word常用功能使用必须要熟练，如常用的插入图片、表格绘制等。 熟练使用一种输入法，提高文档的编写效率也是必要的，毕竟那个公司也不愿意员工每天把大量的时间花在敲键盘上。

5、沟通技巧 学会和团队内部人员的沟通，学会如何与程序员打交道。

沟通是人学习和进步的一个捷径。做为一个新人也许会有很多地方不足，如技术上的缺陷，公司业务的不了解，良好的沟通可以尽快的弥补不足。

6、学习能力 主动、自觉、积极是必须的，不要等着别人来教，也不要等着用的时候才去学。不会很正常，谁也不是什么都会，但学不会就不行了，那就只能被淘汰了。 对于有一定计算机专业工作经验的测试新人来说，我觉得最需要的对测试技能方面及时进行掌握。

1、测试用例 测试用例是测试的根本，良好的测试用例，对测试起到的作用不言而喻。所以对于一个有一定基础的测试新人，应首先学习如何编写合理、有效的测试用例。

2、测试方法 测试的方法有很多种，每种方法如何使用，使用的技巧，应做为一个重点去学习，毕竟发现BUG，是测试人员工作中重要的一个环节。

3、测试工具 自动化测试工具及测试管理工具、配置管理工具的使用，应至少熟悉一种工具的使用。

4、其他专业工具 根据公司需要，学习公司常用的专业工具。很多比较专业的工具，只有从事此行业才会用到，这些工具也是要尽快熟悉和掌握的。

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