[必须掌握的赞美技巧](一)赞美的功能受到赞美是人们心理上的需要，人们有受到尊重、被欣赏、被鼓励、被肯定的心理需求。愿意得到赞美，是人的一般心理需求;而善于赞美他人，则是一种重要的美德。(二...+阅读
赞美别人，仿佛用一支火把照亮别人的生活，也照亮自己的心田，有助于发扬被赞美者的美德和推动彼此友谊健康地发展，还可以消除人际间的龃龉和怨恨。赞美是一件好事，但绝不是一件易事。赞美别人时如不审时度势，不掌握一定的赞美技巧，即使你是真诚的，也会变好事为坏事。所以，开口前我们一定要掌握以下技巧：1.因人而异人的素质有高低之分，年龄有长幼之别，因人而异，突出个性，有特点的赞美比一般化的赞美能收到更好的效果。老年人总希望别人不忘记他“想当年”的业绩与雄风，同其交谈时，可多称赞他引为自豪的过去；对年轻人不妨语气稍为夸张地赞扬他的创造才能和开拓精神，并举出几点实例证明他的确能够前程似锦；对于经商的人，可称赞他头脑灵活，生财有道；对于有地位的干部，可称赞他为国为民，廉洁清正；对于知识分子，可称赞他知识渊博、宁静淡泊……当然这一切要依据事实，切不可虚夸。
2.情真意切虽然人都喜欢听赞美的话，但并非任何赞美都能使对方高兴。能引起对方好感的只能是那些基于事实、发自内心的赞美。相反，你若无根无据、虚情假意地赞美别人，他不仅会感到莫名其妙，更会觉得你油嘴滑舌、诡诈虚伪。例如，当你见到一位其貌不扬的小姐，却偏要对她说：“你真是美极了。”对方立刻就会认定你所说的是虚伪之至的违心之言。但如果你着眼于她的服饰、谈吐、举止，发现她这些方面的出众之处并真诚地赞美，她一定会高兴地接受。真诚的赞美不但会使被赞美者产生心理上的愉悦，还可以使你经常发现别人的优点，从而使自己对人生持有乐观、积极的态度。3.详实具体在日常生活中，人们有非常显著成绩的时候并不多见。因此，交往中应从具体的事件人手，善于发现别人哪怕是最微小的长处，并不失时机地予以赞美。
赞美用语愈详实具体，说明你对对方愈了解，对他的长处和成绩愈看重。让对方感到你的真挚、亲切和可信，你们之间的人际距离就会越来越近。如果你只是含糊其辞，地赞美对方，说一些“你工作得非常出色”或者“你是一位卓越的领导”等空泛飘浮的话语，可能引起对方的猜度，甚至产生不必要的误解和信任危机。4.合乎时宜赞美的效果在于相机行事、适可而止，真正做到“美酒饮到微醉后，好花看到半开时”。当别人计划做一件有意义的事时，开头的赞扬能激励他下决心做出成绩，中间的赞扬有益于对方再接再励，结尾的赞扬则可以肯定成绩，指出进一步的努力方向，从而达到“赞扬一个，激励一批”的效果。...
谁可以告诉我一些赞美的技巧
我是一个特别实在的人 特别不会说瞎话 所以如果让我对着个人赞美他我并没有发现的优点 我会觉得自己好假 假到其实对方都会发现其实我在说假话 特别不地道 太虚伪的感觉。所以我现在慢慢学会了一种方法 就是看到一个人的时候 用自己仅有的那么点智商去用力发现他的优点 然后抓住他这个优点 去赞美 。举个例子 你碰到一个中年女人 如果你稍稍觉得他的皮肤很好点 只要觉得他比你曾经见过的要好 就去赞美他 ~或者很久没见的一个人 你的意识中 认为这么长时间那个人其实应该老些了 没想到他却没怎么变 那你就可以认为他是年轻了 不要把赞美的话留在自己这里 每个人都喜欢别人的赞美 即使有那么一点点的假也好 不过我们一定要真心 否则自己都会觉得不自在的~
如何真诚实在的赞美别人
这需要你做到以下几点：
第一，赞美别人要发自内心。真诚的赞美是对对方表露出来的优点的由衷赞美，所赞美的内容是确实存在的，不是虚假的。这样的赞美才能令人信服。如果你赞美别人时口是心非，不是发自内心的，对方就会觉得你言不由衷，或另有所图。
第二，不要把奉承误认为是赞美。真诚赞美是无本的投资，阿谀奉承等于以伪币行贿。真诚的赞美是发现一：—发现对方的优点而赞美之，阿谀奉承是发明——发明一个优点而夸奖之。所以，我们在职场中要懂得真诚地赞美别人，而不是阿谀奉承。人们都不喜欢（：阿谀奉承，更讨厌阿谀奉承别人的人，如果你混淆了赞美和奉承的概念，你就会成为大家讨厌的人。
第四，赞美别人时要重视目光交流。赞美时眼睛要注视对方，流露出一种专心倾听对方讲话的表情，让对方意识到自己的重要，这样才能达到一种无声胜有声的效果。
第五，赞美要有见地。赞美对方的容貌不如赞美对方的服饰、能力和品质。同样是赞美一个人，不同的表达方法取得的效果会大相径庭。例如，当你见到一位其貌不扬的小姐，却偏要对她说：“你真是美极了。”对方立刻就会认定你所说的是虚伪之至的违心之言。但如果你着眼于赞美她的服饰、工作能力、谈吐、举止，她一定会高兴地接受。
第六，赞美要具体。要尽量避免使用模棱两可的表述，如“还可以”、“凑合”、“挺好”等。含糊的赞扬往往比侮辱性的言辞还要糟糕，侮辱至少不会带有怜悯的味道。
第七，同时夸赞很多人要慎重。如果在同一个场合，你连带夸奖了另外一个人，而这个人又被刚才你夸过的那个人视为“二流”，那么，你的赞美效果就会大打折扣。
第八，尽量不要在你有求于人的时候赞扬别人，哪怕你是真心实意的。
夸人的技巧？
刚刚在开心群里，丽情要大海教她写软文，所谓的软文，就是在文章中合理嵌入你的产品关键词，让人知道明明是在宣传公司和产品，但是去非常乐意去看文章的内容，想知道最后的结局，而在这欣赏的过程中想当然的就记住了作者所从事的职业与所销售的产品，这就是软文的最终目的。
而做销售关键的一点就是要说得人心花怒放，不是天花烂坠地去夸你的产品有多好，而是要针对你接触的人给予适当的赞美，大海问丽情会不会夸人？丽情回答说会，不过不是很会夸，是的，夸人很简单，但是要夸得恰到好外就不是那么容易了，比如，明明是个很难看的，你说人漂亮TA会觉得你阿谀奉承，明明是个胖子，你还说人家苗条，这会让人觉得你不切实际，从正面夸赞不如从侧面下功夫，人都有美的一面，外表 and 内心，这就需要学会善于观察。
记得读书的时候，我不算高，但是去报到得比较晚，前面的坐位都被新同学抢了，我只好坐在最后一排，我是比较多动的人，上课常常会跟同桌搞一些小动作，第一节是数学课，下课后数学老师走到我面前跟我说“你的眼睛很漂亮”，解释一下是女老师，心里乐开了花，但同时她又告诉我，上课要认真听讲，不然会跟不上的，这让我知道，其实我的每一个小动作老师是看在眼里的，从此上她的课再也不搞小动作了，也因此深深的把她记在了心里。
夸人，很简单，但要夸到点子上需要技巧，就如写软文很简单，但要写得让人明明知道是广告植入还很认真的看下去需要历练。
以下为关联文档：
如何掌握说话的技巧给你以下建议吧： 1、说话的时候要看着对方的眼睛，但不是紧盯不放，尤其女同志，而是自然亲和。 2、语言运用要得体，尤其要注意对方感受，不利于对方感受的话勿说。 3、适当的时候可以...
如何让孩子学会赞美别人赞美别人是一种习惯，这种习惯应该从小就开始培养 赞美绝不是虚伪的胡乱夸赞，也不可以用漫不经心的态度 ，一定要用认真诚恳的表情来赞美他人。告诉孩子，如果别的同学把事情搞砸了...
如何赞美顾客掌握顾客沟通中的赞美秘诀真诚地赞美，是拉近与客户距离的最好方式。张烜搏认为，在交流中，声音是可以赞美对方的第一点。“在与客户的交流中，只要销售人员细心凝听，实际上可以通过声音掌握到客户很多方面的...
赞美别人都有哪些技巧一。持续性。赞美是一种语言影响力，为了让别人留下被你赞美的印象，长期坚持不懈的赞美才能保持住对方对于赞美的记忆新鲜度。因此可以简略认为每天赞美一下很有必要。 二。间...
如何掌握恰当的沟通技巧由于语言能力的不断下降，痴呆患者在理解他人 语言和表达自身想法时都存在一定的困难，易产生急躁、 焦虑和沮丧的情绪。因此，照顾者需采用一定的沟通技巧 与患者交流，以补充痴呆...
如何赞美别人的文章扬葩振藻：葩：形容文章写得华丽多采。（文采好） 璧坐玑驰：形容文章的语言精采美妙。（语言精妙） 徜徉恣肆：形容文章挥洒自如，气势豪放。（有气势） 辞无所假：写文章时用词有所创新，没有因袭前...
如何高情商回复别人的赞美如何高情商回复别人的赞美，当别人夸你漂亮时你该如何回答除了谢谢：1、强将手下无弱兵，在您的手底下混，我哪敢给您丢人啊”！ 2、哪里，哪里，随便长长而已，谢谢夸奖哈，相比这个，我更喜欢...
如何掌握游泳的技巧如何掌握游泳的技巧，游泳的技巧与方法有哪些：游泳教学口诀 一、熟悉水性的教学口诀： 1.水中行走练习：手扶池边慢慢走，脚底踩稳身要正，身体还要略前倾，前进后退再转身。 2.头浸水憋...
如何恰到好处地赞美别人如何恰到好处地赞美别人，如何正确对待他人的赞美或批评：第一，赞美不要假大空，要说具体话。 赞美能使人的自尊心、荣誉感得到满足，当一个人经常听到真诚的赞美，就会明白自身的价值，...
