[国家规定的劳动时间是多长超过这个劳动时间加班工资怎么算]国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 但企业应生产特点不能实行劳动法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以...+阅读

《国务院关于职工工作时间的规定》是依据《劳动法》第三十六条的规定，按照我国经济和社会发展的需要，在标准工时制度方面进一步作出的规定。如果用人单位要求劳动者每周工作超过40小时但不超过44小时，且不作延长工作时间处理，劳动行政机关有权要求其改正。 《劳动法》第四十一条有关延长工作时间的限制包括正常工作日的加点、休息日和法定休假日的加班，即每月工作日的加点、休息日和法定休假日的加班的总时数不得超过36小时，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 依据《劳动法》第四十四条规定，休息日安排劳动者加班工作的，应首先安排补休，不能补休时，则应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 补休时间应等同于加班时间。

法定休假日安排劳动者加班工作的，应另外支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，一般不安排补休。 若你单位按以上规定给足了报酬，就不算违法的，否则，可以向有关部门反映。

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请问国家规定的最长加班时长是多少用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不 得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不...

我国劳动法关于工作时间与加班时间的是如何规定的根据《劳动法》第41条规定，用人单位延长工作时间（即加班），应与劳动者协商。既然是协商，当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致，否则就是强迫劳动。 只有四种情况不得拒绝加班： 1...

国家规定的工作时间是多少要查标准工作时间是很方便的， GOOGLE里搜索一下就出来了， 我看楼主关心的是加班时间和加班费的问题吧. 其实签不签合同和加班费/加班时间是没什么必要的关系（虽然从理论上看他...

劳动法规定每周工作多长时间现在很困惑求助劳动法规定，每周不超过四十四小时，最少休息一天，超过部分要支付加班费，而且每月加班不超过36小时。每天加班不超过三小时。 如果公司不给加班费，那么可以根据劳动合同法38条解除...

年度团籍注册工作的时间是怎样规定的团员年度团籍注册时间为每年注册时间为上年度第四季度至本年度第一季度。年度团籍注册以团支部或团总支为单位进行。对符合注册条件的团员，由团组织在其团员证“团籍注册”栏...

施工时间国家规定2020在对于在居民区施工，国家相关法律规定，除特殊需要必须连续作业外，夜间是不允许施工的。夜间指的是22:00时至次日6:00时。《环境噪声防治法》第三十条，在城市市区噪声敏感建筑物...

每年什么时间是找工作的最佳时间7:00是起床的最佳时刻，身体已经准备好一切了。打开台灯，告诉身体的每一个部分，尽快从睡眠中醒来，调整好生物钟。醒来后需要一杯温开水，水是身体内成千上万化学反应得以进行的必需...

请教一下怎样培养孩子磨蹭的习惯孩子做事没有时间观念请问一下有孩子从不熟练到熟练是个过程，家长要有耐心等待 孩子还真是没有时间观念，需要培养，孩子心目中刚开始还真不知道晚了就迟到的概念。比如孩子八点幼儿园早饭，去晚了就凉了或者没饭，...

请问新劳动法上班的时间规定请问新劳动法上班的时间规定，2018年公安局什么时候上班：第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的...