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求职者，尤其是刚毕业的大学生，一定要定位好，想做什么，未来要达到什么样的水平。也许一开始想不了那么远，但最基本的还是要定位清楚行业。俗话说“女怕嫁错郎，男怕入错行”，这话一点不假。起初，只是盲目的选择工作，几个月下来，觉得不适合，再去换，这样来来回回，几年的工作经验是有了，但自己又学到了什么，沉淀了哪些东西？现在身边好几个朋友都在找工作，已经有2-3年的工作经验了，可就是不知道自己适合做什么。想做的，待遇好的，有意思的工作，看看要求，好像自己又达不到。找些做过的工作吧，又觉得没意思，自己都从这个行业出来了，又要进去，不太乐意。所以定位很重要，第一份工作一定要是在你规划中对你将来起到一点作用的。
首先，想想自己的爱好在哪儿，或者想往哪个方向发展，是销售？技术？文员？再去想想这些行业的细分有哪些，跟你规划的未来是否一致，然后再往上靠。刚出来的工资肯定不会高的，在岗位中尽量多的去学习，不要等别人逼你再往前，学习是主动的，领着薪水还可以教你知识的地方已经很好了。
其次，工作中经常反思，自己，这是你想要的吗？想到做到怎样？如果公司有足够的大的舞台让你发挥才干，
那就要好好的让自己达到那个水准。没有谁能一步登天，也没有哪份岗位为你量身打造（某些权贵人士除外），后期的学习、成长很重要。
最后，阶段性的自己评估，做到什么程度了。怎么衡量？可以到一些招聘网上去看看你跟你最想要的岗位差距还有多远。
怎么才能想清楚自己到底想干什么
有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是第一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！ 以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？ 首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题：1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。
2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……）
3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会招聘需求的最佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。
如何更清晰的认识自己
1）要自己给自己一个正确的客观评价。对于自己的的评价，可以从性格、兴趣爱好
、能力、优缺点等多方面，对自己进行一个客观总结，给了自己客观的定位之后，无论在什么情况之下，你都能很好地掌握自己的优劣势，对于如何取舍、办事能力等方面都不会高估或者低估自己，这样对于自己就相当于获得成功的一半，同时，在客观认识自己之后，就可以清除认识自己，培养各方面的能力，好的方面可以继续培养，不好的药及时改正，因此，必须给自己一个客观的评价，才能获得成功。
通过别人对自己的评价和别人对自己的态度来认识自己。每个人身边都缺少不了朋友或者同学、同事、亲戚，我们自己可以通过了解自己和他们相处的关系和别人对你自己的评价如何来认识自己，如果他们都愿意和你在一起或是对你的评价是好的，那么说明你是比较好的，如果对于你不冷不热或不想理你或别人对你的评价是不好的，那么说明你总是做着不对的事情，这样去了解自己，可以知道自己是哪方面不好，或是哪方面是好的，别人置身于事外，能更好地看清你自己，古人都说“以人为镜可以明得失”，所以要能跟好了解自己，通过别人评价自己活态度了解更为合适。
通过做事后对自己的反省认识自己。每一次做完事后，对自己处理事情的各个方面来对自己进行反省、总结，这样可以清楚自己在各方面是如何，从而才能更好地了解自己。
与别人的比较也可以认识自己。通过与别人比较自己在各方面来了解自己，如果只是自己一个人可能会把自己仅限于一个小圈子内，与别人对比，很多明显的问题就显露出来，这样才能很好地了解自己。
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