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勤训轮换班总结

03月04日 编辑 39baobao.com

[大一班下学期班务工作总结]大一班下学期班务总结在繁忙、快节奏的教育教学工作中,这学期又即将结束了。在过去的一学期里,我们班级3位老师以最大的热情和干劲投入到各项工作中,团结协作、配合默契,安全、...+阅读

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为了以优异的成绩完成建制中队比武任务,大队党委及时召开党委会,学习方案,吃透精神,成立了以副大队长廖志能为组长其余各中队干部骨干为组员的领导小组,具体负责此项工作的组织与实施。干部分工明确,个负其责。每天完成了规定的训练科目都要召开一次碰头会,逐个逐项总结训练效果,共同研究出一套科学性,实效性很强的训练计划。对所属的训练科目进行逐科目、逐内容严扣细训。对人员进行逐个分析,不能忽略任何蛛丝马迹。不断总结训练经验,不断发现训练中的新情况、新问题,及时采取整改措施,训练中遇到的困难能够及时做到与机关部门和其它兄弟单位进行协调。

在人员选派上,大队选择以思想稳定、作风严谨、自我管理能力强和综合素质过硬的战士作为选拔重点,坚决做到勇于吃苦,认真训练,服从管理,严格要求,确保轮训工作顺利开展。

二、各级领导重视,官兵大局观念强

自从我大队官兵参训以来,支队长曾多次亲临现场进行了工作指导,多次听取了各阶段训练情况,帮助分析问题,解决训练中的问题,提出训练要求。石副支队长随时跟班作业,与大家共同研究探讨训练情况,深入官兵中了解情况,鼓励官兵,提高精神士气。大队长李景武同志,深入一线,帮助中队协调各项工作,每次实弹射击随时都能现地指导,激励官兵训练热情。总之,我们取得的成绩离不开支队党委和领导的重视关心;离不开领导们倾注的心血。

三、参战官兵热情高昂,“争第一”劲头高。

为了取得好的成绩,每名同志都写了保证书,立下了军令状,表现出强烈的集体荣誉感和大局观念。所有参训官兵众志成城。以思想上启动内在动力,使同志们时刻保持昂扬的精神状态和训练热情。六班长xxx自身军事素质相当过硬,一直是中队训练标兵,在三人攀登训练中不小心摔伤了手腕,不能够参加比武,但该同志鼓励其他人一定要刻苦训练,传授训练经验。

xxxx带领机动人员跑前跑后,修靶子、整理场地,为训练官兵提供了很好的保障作用。比武冲刺阶段四班长xxx始终坚持利用中午休息时间带领素质跟不上的战士进行弱项科目的训练,最终,都能够达到了良好以上水平。这一切都充分体现出官兵强烈的大局意识和荣誉感,充分体现出武警战士争做忠诚卫士的使命感和责任感。

以上是我大队参加支队勤训轮换期间的工作总结,如有不足请各位领导批评指正。

如何做一个智慧型的小学班主任小学班主任培训心得体会

小学班主任培训心得体会 嘉积一小 许婷婷 本学期我有幸参加了学校的小学班主任培训,在培训期间,教育专家陈文华对班主任工作进行科学分析,告诉我们作为班主任该如何科学有效地开展工作。本次培训,我受益匪浅,我对班主任工作有了更深刻的认识和理解。通过这次培训,学习专家老师的先进经验,我深深感到活学活用班主任工作的经验,能使我们的工作更轻松有效。下面我谈谈参加这次培训的心得体会:

一、塑造魅力新形象,争做魅力班主任 在21世纪的今天,随着社会对培养人的要求的改变,更迫切地向班主任提出了更高的时代要求。在培训中,陈老师讲到“如何做好优秀的班主任”,什么样的班主任就会带出什么样的班级。因为在潜移默化中班主任的思想行为已经深深影响着学生。新课程,我们老师,尤其是班主任老师,更要塑造新的形象。为人师表为首位:班主任的德才学识、情感人格、言行举止等都会给学生留下深远的影响。班主任应该具有:A

1、将爱进行到底。只有爱学生的老师才会收获学生的爱。爱就是要宽容,面对天真可爱的孩子偶尔的小缺点,得宽容处且宽容。

2、时尚无极限。除了衣着打扮要能给学生正确的时尚信息,言谈举止要让学生感到老师是可爱的,亲切的,热情的。比如,可以有意识了解学生中流行的话题,感兴趣的内容等等。

3、要不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。学生是具有模仿力的一个群体,特别是低年级学生,他们时时刻刻观察着老师的一举一动,并在某些方面进行模仿,所以老师在学生面前必须有模范的作用。

二、班主任要付出爱心,收获真情 这是老生常谈,也是老生“必”谈。一位班主任没有爱能够做好班主任工作是不可想象的。爱是现代教育的第一法则。没有爱便没有现代教育;没有爱便没有真诚,因此没有爱的工作艺术是“骗人术”。教师的爱应该像母亲般细腻,像战士对祖国一样忠诚。列??尼??托尔斯泰认为:“如果教师只有对事业的爱,那么他是一个好教师,如果教师对学生具有父母一样的爱,那么,他要比一个读过许多书但不热爱教育事业又不热爱儿童的教师好。教师把对事业的爱和对学生的爱融为一体,他就是一个完美的教师。”教师的爱并不是一般意义的爱,它是一种天性和修养的结晶,它是道德与人格的统一,它要求教师具有献身于教育的远大理想,它要求教师必须具有伟大的热爱真理的精神。班主任是教师队伍里的排头兵,所以这种爱在班主任身上体现的最为突出。对于士兵来说,服从命令是天职;对教师来说,热爱学生是教师的天职,一个人在选择职业的时候,就应该在胸中形成这种观念。教师对学生的爱是一种爱的集合,它该包括世界上除了男女情爱之外的所有的爱——像母亲热爱孩子一样无私,像父亲热爱儿子一样严格而慈祥,像战士热爱祖国一样忠诚,像兄长热爱弟弟一样宽厚,像姐姐爱妹妹一样温柔又体贴,像哲学家热爱真理一样执着而痴迷。 班主任工作中,常会遇到这样一群孩子,由于习惯、家庭等各种原因,养成了一些不良的习惯:作业不能按时完成,作业不够认真,一切感到无所谓……作为一个成功的班主任,会尽可能的改变这种困境。在班级里,班主任可让学生充当小助手,参与班级的管理:既能使同学产生一种轻松愉快的学习氛围,又能使小助手得以自我表现,体现自我价值。当然,参与班级管理的同学应该是广泛的,绝不能把差生冷落到一边,而要让其充公感受到自己存在的价值,从内心深处迸出进步的火花。爱,没有等级之分;爱,让我们更贴近孩子。

三、班主任要有扎实的专业知识 优秀班主任应具有扎实的专业知识。它表现在两个方面,精通和知新。一方面是对已掌握的知识达到滥熟于心的程度;另一方面是不断获取新知。精通就是对所教学科要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,要能在教育教学中,不仅是传授这些知识,而且要运用知识点激发学生的学习兴趣。知新就是要不断学习新知识,讲课要有新意。一位优秀的班主任心中要有一种永不衰竭的求知欲望,像一个永不疲倦的探险家,对未知充满渴望。要不断吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己,完善自己的知识结构。 一名优秀的班主任应有扎实的教育理论功底,教育学、心理学是班主任工作艺术的理论依据,应熟知并能灵活运用教育学、心理学知识。优秀的班主任要注重知识的日积月累;注重总结经验教训。一句话,优秀班主任的工作来自不断的学习。列宁的那句话:学习,学习,再学习,对于班主任来说没有过时。

四、班主任要注重学生的养成习惯 ,注重实效

1、培养学生的良好习惯。 低年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。班主任要从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会课、思品课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,...

幼儿园我们的新班级教育笔记

和孩子们相处快两个月了,彼此之间也越来越熟悉。他们不再焦虑或哭泣,个个转动着小脑袋,调皮地东张西望,喜欢和我们老师、同伴玩。闲暇时,我就逗他们说话,或者带他们出去玩游戏。 一天下午,我们像往常一样,带领孩子们散步到草地上,很多孩子提议:“老师,我们再玩小兔子的游戏吧!”看这孩子们期待的眼神,我不忍心拒绝就答应了。玩了三遍游戏,孩子们还不过瘾,冲我撒娇:“妈妈,还要玩。”我说:“走吧,妈妈带大家去看看那边的小树,看看它长高了没。”于是,孩子们跟着我穿梭在绿色的草地上,有孩子提议在草地上躺一会儿,我答应了。大家躺在草地上仰望浅兰色天空,再看着周围的绿色植物和熟悉的同伴,我们都觉得好惬意。因为有发现穿毛线衣的孩子上沾了很多干草,我们就起身继续走。

忽然,队伍中间的浩浩小朋友调皮地边走边发出哦、哦、哦大吼声。很多孩子笑起来,有几个孩子小声地学起来。我想马上粗暴地打断他们,肯定有效果,但是原来的愉快气氛肯定也会打破。我灵机一动,笑着对大家说:“听我唱一首歌吧,很好听的哦!我是一只百灵鸟,我的歌声很美妙(参考于一电视广告的歌曲)。”我夸张地唱着,孩子们都被吸引过来,浩浩也停止了吼叫声。看到这里,我转而看着浩浩,笑着继续唱:“不要学那大苍蝇,它的声音太糟糕!”哈哈哈,孩子们会意地笑起来,浩浩也不好意思地笑了。排在前面的小帆笑弯了小眼睛,对我说:“老师,你真好玩!”我也笑了。 一个小插曲让我自己感到和孩子们的感情更进了一步,我们之间的交流更自如,自在。

孩子们跟我说话时都很雀跃,我也觉得很轻松,开心。比如一次做操时,我忽然发现站在我边上的一个孩子——小米不见了,有点着急,正四下张望,忽然看见他走来了,我说:“小米,刚才你哪里去了,我找你呢!”小米哈哈一笑,“你找我啊,我去扔垃圾了呀!”“哦,我还以为你被谁抱走了呢!”“啊!哈哈,老师,你以为我被抱走了?没有”我们小声地说着话,相视一笑。 如此和幼儿的交流个人觉得很惬意,就向和朋友说话一样,很平等,又很轻松,有点玩笑的口吻。我想孩子们也是喜欢这样的交流方式,面对孩子们偶尔的小捣乱,我们不是教师高高在上的发令式,而是朋友一样的规劝式,在玩笑间,捣乱解除,师生的心灵更是如浴春风般感到舒适、温暖。我想这就是人与人之间交流的美好感受。...

如何营造良好班风学风培训学习心得

班风学风的好坏对一个班集体的影响是至关重要的,只有班风正、学风浓的班级才能在竞争中立于不败之地。培养良好的班风学风,班主任在接一个新的班级的时候,就要思考怎样建立良好的班风学风并运筹和设计如何起步,如何一个环节一个环节地抓下去。假如忽视这方面的工作,待班级内某些不正的风气得以形成,再去纠正它、改变它,再去重塑新的风气,就会相当困难或事倍功半。因此,抓班风学风建设宜早不宜迟。那么,怎样才能把班集体统一成一个班风优良,团结进步,朝气蓬勃的战斗集体呢?班级管理不应该长期靠“管卡压”,而应该是依靠一种风气来管理人,从而使身处其中的每一个人都能体会到来自这种良好风气的影响,下面我谈一下自己的几点体会: 一是要有爱心。我要谈的是“爱心”,我个人理解是“责任心”。家长把孩子送到学校送到我们班级中,我们就要像对自己的孩子一样去关心他,爱护他,教育他,让学生自己感受到老师的爱心,感受到老师时刻在关怀他,关心着他的每一个进步和成长,让学生在校有一个精神上的支柱——那就是老师。在这个爱的环境中,他们也会尽自己的能力努力学习,整个班级也会形成一个良好的学习气氛。 二是要细心。学生入学之初我就灌输给学生“态度决定未来,细节决定成败”的理念,在工作中我做到“抓在细微处,落在实效中”,眼细,心细,手细,班主任工作只有细致入微,才能使班级管理见成效。 首先,从班级管理角度,我班班级各项工作都有专人负责,做到事事有人做,人人有事做。其次,从学生角度,要求学生培养细心与周密思维能力,不要像个“马大哈”,总是丢三落四。细心不能仅仅在做题时才注意培养,而应该在平时的学习、生活中经常地、有意识地培养。比如要求学生在每节课上课前准备好上课需用的书籍及学习用品,让学生养成良好的学习生活习惯,一来可以帮助学生克服粗心的毛病,二来使学生终身受益。 三是方法。做班主任工作要多动脑筋,想办法,实干加巧干。为能有效地增强班级的凝聚力和战斗力,我是这样开展工作的:

1、用目标激励学生。目标是班级和谐发展的动力,有了目标学生就有了行动的指南。因此,每次考试我都要让学生制定一个学习目标,使其朝着既定目标努力,让他们有了目标就有了前进的动力。这个目标有的是我给他们定的,也有的是他们自己定的,目标的确定不能太低也不能太高,只要稍加努力便可达到,哪怕进步一点点都行。考完后,我会要求他们写考后分析,哪些科目没达标,原因在哪里?

2、给学生灌输竞争意识。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是“互助”、“友好”的竞争,而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。每次年级统一考试之后,针对班上的尖子学生,我都会把年级前五十名的详细成绩张贴在教室给他们看,提醒他们这就是你们的竞争对手,你们在班上可能对手很少,但并不意味着在班外就没有,事实上对手还很多。人总是“生于忧患,死于安乐”。

3、发扬协作精神,做好与任课老师、家长的配合工作。作为班主任,我认为自己应该在学生与任课老师之间架起一座桥梁。因此,做好与任课老师的配合、协调工作是很重要的。在学生、家长面前绝对维护任课老师的尊严,如果学生、家长对任课老师有所看法,一方面要耐心细致地做好他们的工作,另一方面立场是绝对站在老师这一边的。因为我知道一旦学生、家长对老师失去了信赖,那么将会给这位学生甚至是整个班级带来很大的负面影响。和任课老师的通力合作,是做好班级工作的最重要的条件。当然,教育学生也要教育家长,当前父母离异、父母外出打工、过分溺爱、对待学生粗暴的家长不在少数。针对这样的情况,作为班主任首先应该有一个基本的了解,做到心中有数。“问题的学生背后必有一个问题的家庭”这是我在教育实践后的深刻体会。因此我们应利用一切可能的机会和条件(如正火如荼开展的课外访万家活动),细致地做家长的工作,引导家长正确、科学的教育孩子。 班主任工作是一项复杂艰辛而有创造性的工作,只要你用心,从点滴做起,从小事做起,不求能做出惊天动地的伟业,但求走过的每一段路,都能印下自己每一个足迹,都能折射出自己生命的价值。

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