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课堂中赏识教育如何运用最优化

02月02日 编辑 39baobao.com

[怎样将赏识教育与挫折教育有效结合]【英盛观察】 赏识教育其实并不是一般人理解的片面夸奖和一味表扬。赏识教育的出发点是葱内心深处发现孩子的闪光点,激发孩子的自我管理动力。然而,是不是赏识教育就不能让孩...+阅读

利用赏识教育激起学生的学习兴趣。在课堂上我运用和蔼可亲的口气和他们交流,善于发现他们的闪光点,对他们的一点点进步都要及时充分恰当的给予表扬。让他们感受到成功的快乐,点燃学生的自信心。我们班上有一个学生不是很调皮,可是上课总是不能够专心听讲,老师讲课他总是懒懒的爬在课桌上,偶尔摆弄一些学习用品,当你叫起来回答问题他总是答非所问,几周下来,我都快要放弃了,在一次批改作业的时候,我发现他的作业比上次的有进步,就在课堂上说某某同学的作业比上次有进步了,而且老师看到他是在努力往好写,我相信他下次的作业会比这次更好,下课我又把她叫到身边摸了摸他的头说:你上课要是能坐得直直的认真听课就更好了,老师就会喜欢你,好吗?这个孩子高兴得说好。在下次的课上我果然看到他做得很好,还能认真听课,这是我又及时表扬了他,并以他为榜样让其他人看。我说:你看某某同学坐得多好,听得多认真,老师就喜欢这样的学生。我们给他鼓掌好吗?每个孩子都希望得到老师的表扬。特别是学习成绩较差的学生对激励的渴望更甚。我们班的一位同学年龄比较小识字量不大,对体的理解有一些困难。刚一开始我感到很头疼,这孩子怎么办?我想如果年龄确实小就劝退,明年再上,和家长沟通了几次,家长说再等一等。我也就抱着试一试的心理。只要我认为他能解决的问题我就让他来回答,起初的声音很小,看上去还很害怕的样子,这时我就鼓励他大胆说出自己的想法,只要他说对一点我就及时给予恰当的鼓励,并经常在同学面前说:你看某某同学最近不但积极发表自己的意见,而且回答问题时声音洪亮。经过这样一段时间他变得爱说话了。数学课也喜欢上了,见了我话也多了起来,这正应证了一位教育家说的:赏识带来愉快.愉快导致了兴趣.兴趣带来了干劲.干劲带来了成就。赏识对于成长中的每一个孩子来说都是至关重要的。赏识可以发现孩子的优点和长处,激发孩子内在动力,也可以使优秀的孩子更加优秀。 在课堂教学中赏识的力量不仅来自于老师,还可以来自其他学生的共鸣.赏识和赞扬。情感信号巧妙地进行交流传递,欣赏的影响不仅促进被欣赏的学生,同时亦影响周围的同学,给邹伟同学以良好的心理支持。我曾教过的某某同学,每当上数学课的时候我总会以他为榜样,让其他孩子向他学习,学习他的听课姿势.学习他听课时的认真劲.学习他积极思考问题并且勇于说出自己独到的见解。这样不但鼓励了他而且也激发了其他学生能够向他学习。在数学课堂上非常需要赏识教育.赏识性的语言与动作带给孩子们的是一种快乐的动力,一种向上的自信,其中的奥妙就在于卸掉了压在他们心上的自卑的巨石。提升了他们对数学的兴趣,激发了他们学得更好的信心。

一、赏识教育要适量时下课堂上“真聪明!”“你真行!”“真不错!”等激励性语言随处可听,“表扬他,你真棒!”再加上有节奏的掌声比比皆是,教师的手臂上布满了闪闪发光的金星,课堂上不时的来一句“表扬他”,然后在学生的脑门上贴上一颗。……久而久之,人们也开始冷静思考这一现象:这样的赏识是否可行,这样的评价是否客观,这样的评价是不是有点贬值了呢?新课程强调“以鼓励性评价为主”,其目的是在于唤起学生的自信,激发学生进一步的参与学习,促进学生的发展。偶尔用一用像上面这样的赏识,是可以收到良好的效果。但是,如果老师在一节课里,夸奖语的频率高的十分惊人,不管学生是否回答正确,均享受“好的”、“真好”、“了不起”、“嗨!嗨!嗨!你真棒!”的特殊荣誉,那么会不会使部分孩子迷失方向的呢?例如:一节一年级的“卖铅笔”的数学课,教师拿出15枝铅笔

(一捆10枝和散的5枝),从中拿出9枝,卖给小红,列式15-9后.问:你是怎样拿的?学生相继说出想加算减等几种方法后,教师给予表扬,且还追问:还有其他方法吗?其中一生勇敢的说:“我是一根一根的拿,共拿了9次,还剩6枝”,教师随即板书15-1-1-1-1-1-1-1-1-1=6。并表扬:“你真聪明!大家表扬他!”……。课后,我们就有疑惑:这种方法到底好,还是不好?他真的聪明吗?这样做是有点“聪明”呢,还是有点“笨”?值得表扬吗?该表扬他什么呢?从本课来说,这不过为了体现“算法多样化”,而表扬他,并没有实际应用的价值。作为学生来说,如果他一旦受到教师表扬、认可后,他会把它转化为动力,且朝着方向努力,这就有可能使这位学生停留在原始经验的积累上。在课堂教学中,为了帮助学生体验成功、建立自信,适时地对学生进行肯定和表扬,使她们享受成功的愉悦,扬起自信的风帆,尤其在学生智慧的火花闪现之时,教师给予充分的肯定,提倡教师和学生把评价的重心由“鸡蛋里挑骨头”式,转变为寻找亮点、肯定长处、激励进步方面是无可厚非的。可是赞赏也应该有个“度”,不可滥用,因为过多、超值的嘉奖会让学生产生一种惰性,长此以往就会“迷失了自我”,盲目乐观。

二、赏识教育要适时每个学生都具有发展有用之人的条件,每个学生都有待开发的潜能,有他们的自身价值。但不可否认,由于个体差异的存...

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