[大家帮忙用层次分析法分析多层短语对了 30分]1.派人去通知小王马上来报道 层次： “派人去通知”是兼语式； “去通知”是连动式； “通知小王...报道”是兼语式； “来报到2113”是连动式。 句子结构： 派（谓语） 人（兼5261语：前边的...+阅读

所谓层次分析法，是指将一个复杂的多目标决策问题作为一个系统，将目标分解为多个目标或准则，进而分解为多指标（或准则、约束）的若干层次，通过定性指标模糊量化方法算出层次单排序（权数）和总排序，以作为目标（多指标）、多方案优化决策的系统方法，称为层次分析法。 层次分析法是将决策问题按总目标、各层子目标、评价准则直至具体的备投方案的顺序分解为不同的层次结构，然后得用求解判断矩阵特征向量的办法，求得每一层次的各元素对上一层次某元素的优先权重，最后再加权和的方法递阶归并各备择方案对总目标的最终权重，此最终权重最大者即为最优方案。这里所谓“优先权重”是一种相对的量度，它表明各备择方案在某一特点的评价准则或子目标，标下优越程度的相对量度，以及各子目标对上一层目标而言重要程度的相对量度。层次分析法比较适合于具有分层交错评价指标的目标系统，而且目标值又难于定量描述的决策问题。其用法是构造判断矩阵，求出其最大特征值。及其所对应的特征向量w，归一化后，即为某一层次指标对于上一层次某相关指标的相对重要性权值。

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什么是层次分析法层次分析法（Analytic Hierarchy Process，简称AHP）是对一些较为复杂、较为模糊的问题作出决策的简易方法，它特别适用于那些难于完全定量分析的问题。它是美国运筹学家T. L. Saaty...

简述层次分析法的内容举例说明层次分析法 层次分析法（AHP）是将决策总是有关的元素分解成目标、准则、方案等层次，在此基础之上进行定性和定量分析的决策方法。该方法是美国运筹学家匹茨堡大学教授萨蒂于本世...

如何评价层次分析法评价层次分析法，也就是谈它的作用和局限。 ★ 层次分析法是分析语言结构所必不可少的。层次分析理论的建立是语言研究中一项了不起的成就。层次分析法适用面广，语法分析、语音...

层次分析法能否用于原因分析其次，“层次分析”，就可以对事件的各种原因进行“层次分析”了 简而言之，通常从分析事件的结果开始。我们对事件的结果您应该这么说。 第三，但在已经知道原因的情况下，属于结构性...

用层次分析法划分下面句子成分：那 个 时 候 的 社 会 生 产 力 还 十 分 落 后。 _____________主_____________‖_______谓_____ （___定_____）______中______ [状]____中_____ （定）__中__ （定）__中__ [_状_]__...

请用现代汉语层次分析法分析下面的句子1 、派人通知/（谓宾）老李来开会派人//（连谓）通知 老李//（主谓）来开会来///（连谓）开会 2 、高兴的小王/（主谓）跳了起来高兴的//（定中）小王 跳了//（谓补）起来 3、弟弟的自行车/（主谓）撞了一下...

谁能提供应用层次分析法的详细案例层次分析法在人力资源管理方面的应用 作者：周红燕 -------------------------------------------------------------------------------- 入库时间：2005年7月1日 摘要：本文旨在...

用层次分析法评选优秀学生为了全面贯彻党和国家的教育方针，进一步推进素质教育，为社会主义经济建设培养德、智、体全面发展的合格人才。根据《中国普通高等学校德育大纲》、《普通高等学校学生管理规定...