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四级很少人考的，一般没有什么实用性。如果你条件符合的话，可以先考助理人力资源管理师。附上人力资源管理师各个级别的报考条件：

人力资源管理员（国家职业资格四级）

(1) 经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(2) 连续从事本职业工作1年以上。

助理人力资源管理师（国家职业资格三级）

(1)连续从事本职业工作6年以上。

(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(3)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

(4)取得大学本科学历证书后，或经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(5)具有硕士研究生及以上学历证书。

人力资源管理师（国家职业资格二级）

(1)连续从事本职业工作13年以上。

(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(3)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

(4)具有大学本科学历证书并取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(5)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

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