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说说为人处世的一些技巧!

04月11日 编辑 39baobao.com

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首先,请你记住你一条待人处世的原则“不要批评、指责或抱怨别人。要知道,就算是上帝不到世界末日也不会审判世人,何况我们这些凡人呢?对于一个人的批评、指责、抱怨是一个缺乏谅解、宽容的人。 杰克林•富兰克林告诉我们说:“我的成功秘诀就是之说别人的好处,不谈别人的坏处。” 第二点,美国最有深度的哲学家杜威教授说:“人类最渴望的就是做伟人的感觉。”每个人都希望别人对他的赞颂。所以看到别人的长处要给予真心的赞美。不要恭维别人,恭维是廉价的赞美没有用的。爱默生说过:“我所遇到的每一个人,在生活的某些方面都比我强。”我们把95%的时间都用来考虑个人的事,如果我们把这些时间用来考虑别人的话,就不会用那么多廉价的赞美了 最后一点,想要让别人做事情,用威胁,指责,那是愚蠢的。

我们要激发他人内心强烈的需求。温特尔说:“自我表现是人类自我表现的最主要的因素。”当我们有了巧妙的注意要给对方暗示,让他自己说出来,他就会觉得这是我自己想出来的,就会心甘情愿的去做。

求为人处事的技巧和说话的技巧??

1、善于倾听别人说话 这一点很关键的,在与别人交流的时候,仔细认真地听别人说话,你就能够很准确的理解和领会别人想要表达的思想,以及说话的目的,这样你就能够准确的表达自己的思想,表达自己的观点,能够很好的与人交流和沟通,达到事半功倍的效果。

2、换位思考 做什么事都要换位思考,遇到事情时,不妨站在对方的角度去思考问题,从对方出发,想想我们这样做了对方会如何想,对此引发的后果,这样我们就能够想清楚,把事情做到最佳,假如对方是领导就更应该注意这一点,但是前提必须把自己的思维上升一个高度,假如我是领导,希望你如何去做,会产生什么样的效果,得与失都能想明白,做事能够得当合适,养成这样的思维习惯,在处理很多问题上,就能轻松自如,恰到好处。

3、慎重给人提建议 最大的危险,就是在别人没有征求意见的时候提建议,有些人会拒绝采纳建议,无论这些建议有多好,或者你的初衷有多高尚,如果你坚持这样做,你和他们之间的关系就会受到影响。不要再把时间和精力浪费在试图解决别人问题上了,这也包含你的配偶、朋友和工作上的伙伴,这种试图解决他们的问题的做法,等于是再说他们没有能力做好这件事,对于主动提出建议这种行为,智者不需要建议,傻瓜不采纳建议。

当有人来向我征求建议的时候,我先弄清楚他希望得到什么样的建议,然后再向他提出这种建议,向人们提供他们希望的建议,这可能是一种解决那些实际上并不重要的问题的好策略。

4、宁与众人同醉,不惟我独醒 倘若人人都醉了,千万不要惟我独醒,随波逐流也许是明哲保身最好方法,有时,最高明的知识就是浑然不知或装作浑然不知,但是也千万不要众人共醒,我独醉,这样很容易失态。

5、少说多做 言多必失,特别是在人多的场合尽可能少说话,避免因语言表达不准确带来的不合适因素,多观察,多思考,少说话最佳。

6、遇到事情的时候,不要急着表达自己的观点 先思考三分钟,仅仅这一点时间,就能够想明白很多问题,做出正确的判断,来饯行与行动,养成多思考的习惯,遇事仔细想一想都能想明白,不妨尝试一下,遇事快速思考,慢慢行动,避免莽撞行事,减少错误的产生。

7、善于从别人所犯的错误中吸取教训 无论是电视还是报纸,或者身边发生的事情中,找出出错的原因,吸取一些经验和教训,避免自己重蹈覆辙,减少出错几率。 最后,用鲍威尔的感言结束:急事慢慢地说,大事想清楚再说,小事幽默地说,没把握的事情小心地说,做不到的事情不乱说,伤害人的事情坚决不说,没发生的事情不要胡说,别人的事谨慎的说,自己的事想怎么说就怎么说,现在的事情做了再说,未来的事情未来再说。

为人处事方面在说话上有什么技巧

很多事情....根据你所处的环境.....然后再根据什么场合说什么话......说话技巧有些也许是你一生都学不会的....不过我想提醒你的事.....如果你不太会说话.....那你最好做到别人问啥.....你就回答啥就是了....其他的话就不需要多说.....因为有的人话一多废话就很多.....而且不知不觉会伤害别人.....还有....你的一生当中....工作圈子和你做的事情也许就那么一小点....所以说你接触的人也许就那么一小部分......所以很多事情都是突发而来都有可能.....这就是这个世界.....不用刻意去学什么东西.....有些时候偷偷摸摸的用眼观察身边的人和事情....也不需要多问.....遇到问题自己私下多做功课....多多解决....问多了会引来笑话....哈哈这就是我的答案 希望你能满意

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