[2015企业所得税汇算清缴职工薪酬纳税调整明细表的问题]所得税汇算清缴“职工薪酬纳税调整明细表”中的福利费，并不是按“工资薪金支出-税收金额”x14%的孰小值填报的，而是按“税收金额”x14%的计算结果，来填报的。如果“税收金额”x...+阅读

企业价值观是企业文化的核心，它在企业文化诸要素中处于主导和支配地位。企业价值观，就是以企业为主体的价值观念体系，是企业内部绝大多数人对客观事物意义共同的总体评价和总看法。企业价值观的基础，是企业职工的价值观，只有当企业绝大多数职工的价值观相统一时，才能形成企业价值观。职工的知、情、意组合一个协调统一的整体才能增强企业的凝聚力。因此说，提高职工对企业精神的认知力，让职工接受企业精神是培育现代企业精神的关键。本文结合分公司的实际，浅谈以下几点意见：

一、首先必须塑造领导班子形象。俗话说，名师出高徒。培育职工企业精神和其它工作一样，是领导者与被领导者相互作用的过程中进行的，领导者的思想行为对被领导者有一种示范力和导向力。从这个意义上讲，企业精神是领导者精神风貌的具体体现。这就要求领导班子要有良好的思想素质和优良品质以及工作能力，在职工中产生楷模效应，提升领导的形象。用较强的影响力带领职工积极工作、勇于进取，实现企业全年生产经营管理目标。

以下为关联文档：

病退职工资怎样计算展开1全部 病退工资计算方法：病退每提前一年退休扣减退休金2%；正常退休不扣减。 一、 企业职工病退：对经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如男性年满50周岁，女...

病退和退职工资如何计算急病退和正常退休的区别：病退每提前一年退休扣减退休金2%；正常退休不扣减。 特殊工种退休和正常退休的区别：在于特殊工种可以提前5年退休，其它与正常退休相同。 一、企业职工退休：...

1医德道德范畴 2医患纠纷 3情感 4生命价值观 5医学道德1. 一、不伤害 不伤害原则指在诊治过程中不使病人的身心受到损伤，这是医务工作者应遵循的基本原则。一般地说，凡是医疗上必需的，属于医疗的适应证，所实施的诊治手段是符合不伤害...

浅析如何提升女职工素质煤炭企业作为一个高危行业，虽然女职工在职工人数中的比例很小，但女职工在矿井安全生产中却发挥着巨大的作用。因此，对女职工整体素质的要求也越来越高。为此，优化知识和文化结构...

2015年退休的职工这次退休职工涨工资给涨吗2015年退休职工有涨工资。 最新消息报道，人民的基本养老金标准从原来的五十五元改为现在的七十元，更是有1.4亿的城乡老年收益。 2015年的时候养老金又迎来了一次10%上涨，经过了...

怎样写当月职工思想动态企业的发展需要员工的动力和支持。员工思想波动是最为敏感的核心问题，它足以形成强大的推动力或阻碍力。 目前，我们员工队伍的组成主要以刚分配的大学生、研究生为主，因学历高...

学校工会关于职工婚丧嫁娶慰问是怎么规定的三，现对职工请婚丧假和路程假的问题、配偶和子女）死亡时，都可以根据路程远近、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知 国家劳动总局，职工结婚时双方不在一地工作、...

职工考试和培训费用的税务政策有哪些1。职工教育经费的范围： 根据《关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见》，规定的职工教育经费范围： （1）上岗和转岗培训； （2）各类岗位适应性培训； （3）岗位培训、职业技术等级培训、高...

如何牢固树立正确的人生观价值观和利益观[推荐]如何树立正确的人生观 价值观 [日期：2008-04-01] 来源： 作者： [字体：大 中 小] 树立正确的世界观、人生观、价值观，首先要树立正确的世界观，因为世界观是基础，是起决定作用的...