[人力资源6大模块的详细内容]人力资源规划 结合企业发展战略，通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析，找到未来人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和计划，以保证企业目标的顺利实现。工...+阅读

你好 点击QQ空间右上角的“自定义”链接，随后在QQ空间右侧会显示一个“自定义”区块， “新建模块”链接，会有图文模块、图片模块、Flash动画模块以及视频模块四种模块类型， 以添加图片模块为例： 有两个设置项：标题和图片地址，其中标题是设置模块显示的名称，设置的图片是显示在模块内的。 先说图片的地址，在网络上找到你喜欢的图片，最好是下载上传到你的QQ相册，打开图片，在页面右上角有一个“复制地址”链接，点击这个链接，随即会弹出一个网页对话框，在这个对话框里就可以获得图片的地址了，粘贴到“图片地址”就可以了. 然后点击“更多设置”链接，设置一下图片的尺寸，然后在“模块背景、边框”单选框中选择“无”，保存模块后就可以看到效果了。其中图片的尺寸也需要注意，如果添加的图片过大或过小，QQ空间的模块就不能排列整齐，建议的图片宽度为175像素、355像素和715像素，图片高度可以随意一点。望采纳，谢谢

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如何运作人事六大模块开展工作人力资源管理六大模块： 1、人力资源规划； 2、招聘与配置； 3、培训与开发； 4、薪酬与福利； 5、绩效管理； 6、员工关系 人力资源管理已经突破了传统的模式，把人上升到资源的角度进行...

怎样具体介绍人力资源六大模块力资源六大板块 1、人力资源规划 2、招聘与配置 3、培训 4、绩效考核 5、薪酬 6、劳动关系人力资源规划的内容与程序人力资源规划的内容狭义的企业人力资源规划包括两个层次...

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