[电力绩效改进目标目标怎么写]员工绩效改进计划通常是在主管人员的帮助下，由员工自己来制订，并与主管人员共同讨论，就有待发展的项目、发展这些项目的原因、目前的水平、期望达到的水平、发展这些项目的方式...+阅读

楼上的可能没搞清楚楼主问的问题。电力工程与管理是一个专业，并非两个。它原本应该是属于电气工程及其自动化专业，由于市场需要从中分离出来的一个专业。培养以电气工程为主，经济管理意识为关键，重点在技术、理论、经济的融合上下功夫的人才。还是比较难的，课程比较多。以下是其主要课程 第一平台：数学类（高等数学、线性代数、概率论、工程数学等）、外语（基础外语、专业外语）、计算机（计算机文化基础、硬件构成、语言编程）、通识课 第二平台：电路、模拟电子、数字电子、自控理论、电机学、数据库技术、经济学、管理学、运筹学 第三平台：电力系统分析（稳态分析、暂态分析）、高电压工程、继电保护、电气设备、电力企业管理、工程技术经济与可行性分析、电力系统经济学 第四平台：单片机、电网电能质量控制、配电网及自动化、能量管理系统、电力市场原理（回归电气工程及其自动化）

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