[不要和同事开过分地玩笑]在职场中，同事问适当地开个玩笑，不仅可以让工作时间变得不那么无聊，还可以增进同事之间的感情，拉近彼此的距离。职场女性开个玩笑，还能让同事感受到你的幽默感，会更加喜欢你。不过...+阅读
合理称呼减少磨擦 很多人都曾经为称呼困扰，尤其是职场新人，叫名字太鲁莽，叫哥哥姐姐又有些别扭，叫官衔有谄媚的味道。 对此，北京龙音顾问有限公司首席顾问张立波认为新人一出口，便知有没有。走入职场，称呼礼节是第一课。冒冒失失、没大没小的职员，在职场上是不会受欢迎的。职场上，尤其是在工作场合，你对别人的称呼，能表达出你心里是否对人尊重。人们很在意你心里是否有他，而称呼能表明你的心里是怎么想的，言为心声嘛。 此外，你在称呼上得体，也是给旁边的人做了个榜样。在别人面前给对方面子、尊重对方，对方会觉得你很职业。这样的人，容易得到提升。很多人莫名其妙地断送前程，追起根来可能就在称呼不讲究，而这些看起来是小节，实则不然---称呼礼节正是一个人的修养、情感、智商的完全表现。 适当的称呼有多难 中国作为礼仪之邦，而职场称呼作为一种相互之间交往的礼节，也越来越引起人们的关注。正是因为礼数多，不能小视，称呼的难度随之加大。 人力资源专家寇家伦表示，同事和上司是职场环境的重要组成部分，而不同的职场称呼则可以反映出职场关系的亲疏、职场环境的优劣，甚至可以从中大致了解一家公司的企业文化和人际关系现状。在政府机关、企业单位，等级比较森严，如何艺术地显示对方的职位等级非常重要；而在民营企业刻板地叫对方某某总，在报社尊称对方某某编而让对方感觉要么不够亲密，要么太过讥诮。 再加上时代的变化，使得人与人之间的称呼也悄悄跟着变化。现在如果谁还在不适当的场合，把女孩子叫做小姐，把女士叫做大姐，很可能会招来白眼。因此，为避免病从口入，确实需要好好琢磨琢磨。 案例解析 案例一 新人遇到老员工 晓玲进入单位的第一天，领导带她认识部门新同事时，她非常恭敬地称对方为老师，不少同事欣然接受。 当领导带她来到一个女同事前，告诉晓玲将跟着这位女同事先试用时，晓玲更加恭敬地叫人家一声老师。这位女同事连忙摇头：大家同事，你可别叫我老师，直接叫我名字就可以了。晓玲觉得叫姓名不尊重，叫老师对方可能又觉得生疏。 北京龙音顾问有限公司首席顾问张立波 点评：不赞成把有资历的人称为老师。 新人刚到单位，要先问问同事或者留心听听别人怎么称呼，不要冒冒失失随便按照自己的想当然来称呼对方。如果实在不清楚该怎么称呼，第一次也可以客气地说：对不起先生，我是新来的，不知道我该怎么称呼您？不知者不怪，一般对方就会把通常同事对他的称呼告诉你。 对方要求您直呼其名，你作为一个新人，最好不要那样叫。礼多人不怪，即便是生疏一点，也总比不尊重对方自来熟要好，因为让你直呼其名完全有可能是对方的客套。而且，在职场上，过分地表现亲昵不值得提倡。亲昵，可以在下班后的非正式场合。 案例二 领导突然降级或者职位变动 小刚和部门罗总经理共事3年一直搭档不错。可是最近由于罗总经理的一次工作疏忽给公司造成比较大的经济损失，导致公司最高层决定撤掉部门总经理的职位，具体安排什么新岗位还需要公司最高层研究后决定。在此期间，新的部门总经理到岗。小刚作为罗总经理的老下手，觉得如果称罗经理原来的职位，新经理听到后会不高兴；直接叫罗经理姓名，罗经理刚刚进入职业低潮，正不痛快，你转口这么快大家又觉得你为人太势利。小刚进退两难，尤其是在新旧经理同时在场时更尴尬。 人力资源专家寇家伦 点评：我认为不宜立即改口，最好还是延续以前的称呼。因为通常情况下，称呼是有一定惯性的。就像我们称很多退休的老领导带上他以前的职务一样，新上任的领导一般不会计较。如果对方一再说：别，别，别这样称呼我，我已经不是经理了，称我罗经理实在不合适！这时，一般对方会告诉你一个新称呼。 当然这还要看当事人的心理定位。如果降职的老领导自我定位很高，本身很介意他人的称呼，或者新上任的经理特别爱吃醋，也就是说新经理不允许别人再称呼原来那个人为经理，这样的话，你在别人在场的时候尽量不要犯规，那样等于公开向新任经理挑战。 案例三 资历老的员工如何开口 刘师傅年近60，工作经验丰富，在同事中的口碑也不错，但职位却仍处一般。单位里的胡经理比他后入职很多年，年纪也不大，还曾经跟刘师傅做过学徒。两个人每次碰面都有些不自在，刘师傅有时候在称呼上加上胡总这样的尊称时，总让人感觉他是在说反话，话里带着刺。后来刘师傅认为自己年纪也不算小了，也即将退休，索性就直接以小胡称呼胡经理。 北京龙音顾问有限公司首席顾问张立波 点评：我认为，在单位绝不能倚老卖老，绝对不能称呼自己的上司为小王小张什么的。如果这样，你的上司在其他员工面前就没有威信。你这样称呼，上司有可能认为你是故意在同事面前摆资格，好像是在向别的同事宣布：我是老资格，别看你们张口李总闭口王经理的，在我眼里都是后生！这无疑是找不自在，难怪那么大年岁职位还那么低，该好好自我反思了。 企业里，岁数大职位低的，称呼老板为张总李总的，一开始可能有些别扭，但很快就习惯了。职场上，老总就是老总，员工就是员工，分派工作检...
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如何防止自己被同事嫉妒嫉妒是一种比较常见的心理现象。自己努力学习，走上工作岗位后，却被传为靠拍马屁、奉承才得到提拔；好不容易取得了一些成就，却招致周围同事的冷嘲热讽。当昔日无话不谈的好姐妹，因...
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学会用浅显称呼消除畏惧意识报纸上刊登的政治漫画把内阁大臣画成动物，大国的首相犯错误的情形也被面得很幽默，惹人发笑。对我们而言，政治当权者是令人畏惧的大人物，因此，要让大家对其抱有亲密感，消除恐惧感和...
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同事间该如何保持距离职场心理专家指出，职场中，与上司、同级同事、下属都应保持适当的距离。在工作中，在与各同事相处过程中，如果你能与之保持恰到好处的远近距离，并做到举止得体，不仅能为自己带来职场...
人在不同的年龄段都有什么称呼1. 不满周岁称做叫：襁褓； 2. 2~3岁称做叫：孩提； 3. 女孩7岁称做叫：髫年； 4. 男孩8岁称做叫：龆年； 5. 幼年泛称称做叫：总角； 6. 10岁以下称做叫：黄口； 7. 13~15岁称做叫：舞勺之年； 8. 15~20...
不同年龄的称呼一）25周岁--28周岁之间，为初级剩女，这些人还有勇气继续为寻找伴侣而奋斗，故称“剩斗士”（圣斗士）； （二）28周岁--32周岁之间，为中级剩女，此时属于他们的机会已经不多，又因为事业而无暇寻...
谁知道每个年龄段都怎么称呼啊束发：指青少年。 一般指15岁左右，这时应该学会各种技艺。《大戴礼记·保傅》：“束发而就大学， 学大艺焉，履大节焉。” 及笄：指女子15岁。 语出《礼记·内则》“女子……十有五年而...
各种年龄的人的称呼一、及笄之年 笄（ ji ）是古代束发的簪子。及笄是古代指女子满十五岁。女子满十五岁才把头发绾起来，戴上簪子。 二、弱冠之年 古代男子廿岁行冠礼。因还末到壮年，故称弱冠。后泛...
