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企业会计的岗位设置要结合企业的实际情况来定，最简单的只需设置会计和出纳两个岗位即可！！！大单位就设置很多了，比如下面的：

财务人员岗位及工作职责、任务

（一）成本会计：负责公司的成本核算 1.整理各项费用并进行归集和分配； 2.做记账凭证并登账； 3.月末对费用进行核算； 4.统计各项费用的指标考核结果并上报经理。

（二）管理会计：进行公司的成本分析 1.根据成本构成和历史发生情况以及计划指标进行比较； 2.成本分析报告。

（三）固定资产会计：负责公司的固定资产账 1.负责每月提取折旧； 2.负责固定资产报废、清理的账务登记； 3.新购入固定资产的入账； 4.年终汇总。

（四）总账会计：负责总账的一部分 1.汇总总账，进行试算平衡； 2.与明细账的核对。

（五）采购及应付款会计：负责应付账款往来核算 1.接收原材料入库单、销售发票，核算、审核付款清单和各种应付账款，审核各项记录； 2.审核各业务部门转交的发票及单据； 3.登账，记账。

（六）销售及应收款会计：负责销售应收账款往来业务核算 1.核算各销售客户应收账款和记录， 2.凭发票登记，记账； 3.定期与销售人员核对销售明细及监督汇款。

（七）报表会计：负责有关报表的报送工作 1.每十天报送给总经理银行存款余额明细； 2.月底向部门经理报送本月销售明细、应收账款明细和费用分类、罚息明细给销售部； 3.月底报外销部外销回款统计。

（八）出纳会计：现金与支票管理 1.保管单据（支票、支票报销单、支票申请单、收据等）、财务专用章及现金； 2.填写现金支票、转账支票及汇款凭证； 3.办理汇款、取现和支票转账手续； 4.办理国际收支申报手续； 5.每日对库存现金进行盘点与结算； 6.开立还款收据、交款收据及客户回款收据； 7.初步审核现金报销单据的合法性和真实性，办理现金报销手续。

（九）档案管理：财务档案的整理、装订

（十）其他综合岗位：完成上级委派的其他任务

以上仅供参考！！！

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