[2008年国务院法制办就劳动合同法实施条例答问]2008年9月18日，国务院总理*签署第535号国务院令，公布了《中华人民共和国劳动合同法实施条例》（以下简称实施条例），实施条例自公布之日起施行。为了帮助大家理解和认识制定实施条...+阅读

劳动合同法的立法指导思想，与中国特色社会主义理论和改革开放以来的基本经验有所偏离。中国特色社会主义理论之所谓中国特色，以及改革开放以来的基本经验，集中体现在如何认识和处理劳动者与企业的关系上，即认为劳动者与企业双方在根本利益上是一致的，不存在根本性的矛盾和冲突。 这是实现党和国家提出的建设和谐社会伟大目标之所以可能的基础。中国特色社会主义的实践和改革开放以来的一系列政策，都是致力于兼顾、协调企业与劳动者双方的合法权益，建构和谐劳动关系。而建构和谐劳动关系，有赖于切实保障企业和劳动者双方依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预（合同法第4条）。 劳动合同法，未能正确认识我国社会主义市场经济条件下企业与劳动者根本利益的一致性，夸大了企业与劳动者之间的利益冲突，对劳动合同当事人即企业和劳动者双方依法享有的合同自由，即依法自愿订立合同、决定合同期限和解除合同的权利，进行了不适当的限制和干预。

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谁知道终止劳动合同协议书解除劳动合同协议书怎么填写填写解除或者终止劳动合同协议书并不是法定程序，如果用人单位要求填写，主要说明：劳动者基本信息、原劳动合同期限、岗位、解除劳动关系原因、劳动手册号码、工作交接情况、工资...

急求：解除劳动合同关系协议范文和解除劳动合同通知书解除劳动合同通知书（用人单位持有） 编号： 年 号 ： 因下列第 （大写）项情形，你与我公司 年 月 日签订的劳动合同书于 年 月 日解除，劳动关系同时解除。本通知书一式两份，劳动者与用人单...

劳动合同法案例作业谁帮我分析下啊谢谢啊案例1，因为是在校生不能签劳动合同，只能是实习不存在转正，报酬可以约定.案例2，只要不是无故拖欠，什么时候发工资老板说了算，案例3，可以到劳动部门投诉责令改政，也可以单方解除劳动合...

关于劳动合同法的一个案例分析这个是题吧，我谈谈看法，不一定准确。 如你所述，我会支持张某的请求。公司有三点违法：1，规章制度违法，末位淘汰制想法是好的，但没有法律依据。 《劳动法》第二十六条第二款规定，劳动...

劳动合同法请详细点告诉我解决方案好吗谢谢非试用期原则上需要提前三十天书面辞职才合法！到期才自动解除劳动关系！ 你擅离岗位的，必须要有正当合法的理由，如：克扣工资、未缴社保等，而且必须是明确提出。这样才可以主张解约...

劳动合同法对行业的发展格局有哪些影响一、《劳动合同法》陷物业管理“经营透支” 作为劳动密集型的物业管理企业在贯彻《劳动合同法》的过程中，首先面对的是劳动成本的大规模增加，而收取的物业管理费用不可能立刻...

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教师的劳动合同范本甲方（聘任方）：_________ 通讯地址：_________ 乙方（受聘人员）姓名：_________ 性别：_________ 出生日期：_________年_________月_________日 现专业技术职务：_________ 身份证号码：______...

聘用合同和劳动合同的区别对于聘用合同和劳动合同的区别这个问题，下面我将做简要回答：由于事业单位的特点以及国家对事业单位的管理在一些方面仍有别于企业，所以应用于事业单位的聘用合同与狭义劳动合同...