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1、简历要写好

一份好的简历很重要，我们写个人简历的时候，一定要突出重点，不管是写工作经历还是自我评价，都不要写太多，要言简意赅，要突出你能胜任工作的优势及个人优点。

2、自身形象及自信度

如果你在面试别人时,看这个人头发不整洁、衣服没穿好、鞋子有点脏。你是不是已经对这个人打了折扣，心想这个人不要录取了。因为成功在于细节。如果你有一个非常好的形象,又充满着自信,老板看到你就会喜欢你，爱上你这个员工。觉得你代表公司出去,会给他争面子,会觉得你是一个非 常优秀的人，所以形象非常重要。还有就是你所提交的个人简介就是一个形象的表现。因为形象是一个非常重要的方面，形象代表着一种信赖感。

3、提前到达

因为有时候很多事无法预料，假如途中被事情耽误了，责任可能不在你，但确实因此耽误了时间。

一旦出现这种情况，务必要给面试公司打个电话，解释清楚迟到的原因。

4、把握细节

面试时，要自然的微笑，友善的望着他的眼睛。假如面试官主动伸出手与你握手，你便自然的与之握手。面试官请你如坐前，不要随便坐下，面谈时，身体稍向前倾，以示对谈话的兴趣。不要斜靠在桌子边或坐姿不端正。

5、回答问题，要思路清晰

首先要悉心聆听面试官的提问，确保所答针对其所问，不要太过紧张，就像与普通人谈话一样，语调要轻松友好、缓慢、独特且充满自信。不要同面试官开玩笑，好的幽默不是生硬创造，而是出于自然。

在面试结束离开时，要对面试官们说谢谢，要报以最真诚的微笑。

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