[管理学有哪些基本原理]管理学有哪些基本原理 管理最基本的就是对人性的假设，这是基本前提，接着就是管理的各种理论的阐述。因此可以说，人性假设是管理的基本原理。 系统原理、人本原理、弹性原理，这些...+阅读
著名心理学家大卫凯尔西以为，“人格是由两部分组成的，其一为气质，其二就是性格。气质是对内在的心理倾向性的一种描述，而性格则是对外在的习惯的一种概括。性格是一种意向，气质则是决定意向的倾向性。每种生物——除非是在有悖于其天性的环境中长大，都会按照各自的气质慢慢形成相应的习惯：偷鸡，筑坝，哺育同伴，或是在夜晚捕猎。
”（见《请理解我：气质、性格与智能》） 因此，他从“技艺者、护卫者、理想主义者、理性者”这四组不同类型的角度出发，对不同类型的人格（包括气质、性格、智能、兴趣、价值观及自我形象等）进行了分析： SP型人：技艺者—— 据迈尔斯的描述，每到一个新环境，SP型的人都会立刻对周围的事物进行仔细地勘查，从而发掘并利用任何可以为己所用的机遇。
对这一类型的人而言，能够自由地应对瞬间的刺激是相当重要的。因为只有这样，他们才可以牢牢地把握住每一次机会。无论何时，无论何地，只要有机会出现，他们就不会错过任何一次机会，也不会放过任何一个有利条件，更加不会忽视任何角度——只要是能够令人感到激动或快乐，或是能够为他们所用的人或事，他们都一定会妥善加以利用。
虽然这一类型的人可能会在意志坚定和友好性这两个方面体现出不一样的观点；与此同时，他们中有的人则可能在社会交往中更具表现力，而有的人则可能会显得更加矜持。但是，所有这一类人都有一个共同点：他们很清楚自己现在所做的一切，都是为了能够更加顺利有效地获得他们想要的一切……迈尔斯是这样描述SP型人的：他们“适应能力很强”，“极具艺术气质”，同时“运动神经发达”；十分“了解现实状况且从不与现实抗争”；“思想开明”的他们往往“具备敏锐的观察力，从而能够探知所有可以利用的折衷或妥协方式”；当然，对于“身边所发生的一切”，他们也同样了如指掌。
因此，他们往往能够“及时地发现每时每刻的需求”；生性崇尚实际的他们会“储存有用的事实信息”，却很少会“顾及理论知识”；从个人角度来说，这一类型的人“随和”，“忍耐力强”，“公正无偏见”，“容易使人信服”，而且“具备运用机械和工具的天赋”。在行动上他们倾向于“经济实惠的行为方式”；他们“对颜色、线条和结构十分敏感”，且凡事都渴望获得“亲身体验”。
总而言之，他们懂得“享受生活”。 SJ型人：护卫者—— 迈尔斯认为，这一类型的人和SP型人相似，他们都会不由自主地用自己那双敏锐的眼睛去观察周遭的一切，只不过，这两组人的观察目的完全不同。SJ型人的观察是为了给自己和他人的行为制定相应的行动计划，从而使得其行为在满足需求的同时能够被限定于一定的范围之内。因此，对于SJ型人而言，一切事物都应该处于其固定且适当的位置上；每个人也都应该做自己该做的事情，并得到公正而应得的赏罚；与此同时，每个人的每次行动也都应该受到严密的监督；每件产品都应该接受全面的检查；所有合理合法的需求都应该得到满足；即使是那些得到批准的冒险行为，也同样应该小心谨慎地处理，从而确保安全。
尽管SJ型人对于意志坚定或友好性这两点的观察计划可能会有所不同，同时，他们的表现力或矜持程度也许会有一定的差异。不过，所有SJ型人（护卫者）都秉信一点，即做任何事情的方式方法都应该适当且能够为人所接受……迈尔斯描绘这一类人时指出：他们通常“保守”而“可靠”，同时“循规蹈矩”，“一如既往”；“感知力强且决断十分明智”的他们也很“注重实际”，但“绝不冲动”。
这一类型的人大都“耐心”，“值得信赖”；他们“工作勤奋”，“任劳任怨”，同时也很“注重细节”；凡事“严谨”的他们会“坚持不懈”地努力直至实现目标。SJ型人的性格特点十分鲜明，很容易就能将他们与其他三组类型的人区分开来。 NF型人：理想主义者——迈尔斯发现，倾向于自省的NF型人往往会用空想来回答“如何才能让人们的生活变得完整而有意义”这一问题。
NF型人常常会因为身边的冲突而倍感痛苦，因为这意味着他们必须采用一种十分私人化的方式来解决问题。也正因为如此，所以这一类人大都十分注重在自己的关系圈内保持一种较高的道德姿态。同时，在自己所爱的人面前塑造一个积极的自我形象。的确，NF型人（理想主义者）也许会在制定规划和探寻机会时采纳不同程度的友善态度，而他们在社会上的表现也可能会在表现力强和矜持之间徘徊。
不过，所有的NF型人都十分看重一点：他们希望自己身边所有的人（家人、朋友和同事等）能够对他们产生好感，同时和他们愉快地相处……对这样的人迈尔斯是这样描述的：“仁慈”而“富有同情心”，“充满热情”且“虔诚”；“极富创造力”的同时“拥有敏锐的直觉”；“富有洞察力”而“主观性强”。与之前的两组类型人一样，NF型人的性格棱角分明，与其他类型人之间存在着巨大差异。
NT型人：理性者——和NF型人一样，NT型人也倾向于自省。只不过，他们的自省换成了另一种表现形式：坚忍不拔地务必弄清楚究竟何种技术才更加有利于问题的解决。因此，这一类型的人往往要求自己能够将坚持不懈的毅力以...
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