[个人年终总结范文谁能给提供一些呢]2009年，在领导正确带领下，无论从班组的绩效还是班组建设方面都取得了丰厚的成果。以下，在此向大家回报一下今年的工作内容以及日后的发展方向： 一、加强班组建设和管理 1、塑造...+阅读

1、《大雨、小雨和中雨》游戏

游戏目标：

热情感染开场

特殊道具或条件：

含所需词语的故事

游戏内容/步骤：

我说小雨你们就一起打手指，要响一点，我说下中雨就拍大腿，我说下大雨就一起拍手，我要是说下狂风暴雨就一起双手伸过头顶使劲的拍手，很有意思的。

讲故事现在开始了：今天阳光明媚，你心情愉快要出门转转，刚出门五分钟天上就下起了淅淅沥沥的小雨（一起打手指，不要停），你想小雨无所谓于是你接着走，天呀雨居然越下越大，下起的中雨（一起拍大腿）越下越大开始下大雨了（拍手）。

2、抓手指游戏

游戏目标：

以更活跃的方式介绍培训课程，对学员表示欢迎

特殊道具或条件：

含所需词语（例数字“6”）的简短欢迎词稿

游戏内容/步骤：

1） 讲师边介绍规则边示范：

a） 学员伸出双手，右手成掌，左手握拳并伸出大拇指；

b） 相邻的学员以左手拇指顶另一位学员的右手掌；

c） 讲师说出数字，每当说出“2”时，右手应设法抓住右侧人的拇指，左手应设法逃掉，以抓住次数多者为胜。

2） 讲师念一段文字，每当说出一个“6”时，学员抓手指。

3、神秘人物

游戏目标：

鼓励新加入者及老相识之间彼此认识熟悉，使学员们融为一体

特殊道具或条件：

现金或礼品

游戏内容/步骤：

在大型会议或聚会中，新加入的成员往往会被冷落在一旁，较难与其他人认识并熟悉起来，原已形成的圈子很难被打破，因此第一次参加的成员会觉得完全被排斥在团队之外，而不是团队的一员。

为鼓励所有参与者友好对待其他各位学员，讲师可事先秘密地在学员中指定一位神秘先生或神秘小姐。在课程开始之前或开始前期，由讲师公布开展某项活动，“如果你和神秘先生/小姐握了手，他/她就会给你一元钱” 或是“你每和10个人握手，就能得到5元钱”等等。

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