[如何给员工过年度评估]绩效评估流程 1、人力资源部负责编制考评实施方案,设计考评工具,拟定考评计划,对各级考评者进行培训,并提出处理考评结果的应对措施,供考评委员会决策。 2、各级主管组织员工撰写...+阅读
你好,专利技术评估的方法会采用未来收益法进行评估。
专利评估的作用:
1.利用无形资产质押贷款(如商标权、专利、版权、股权质押登记等质押贷款)、工商注册、增资扩股、参资入股、股东以无形资产作价出资等、许可使用、转让、租赁承包、清算拍卖等;
2.提高品牌知名度,展示企业实力,增强凝聚力,品牌形象,展示企业实力;
3.企业利用无形资产的运作与国际标准接轨,进而打入国际市场;
4.保护知识产权的需要,为企业打假、侵权、诉讼提供索赔依据;
5.以财务报告为目的的资产评估日益重要,通过无形资产的评估,评估后可以完成本单位的清产核资,可以摸清家底,为经营者提供管理信息合理配置资源;
6.项目融资、合资合作、企业兼并、收购、吸引投资、用无形资产进行投资、招商引资,无形资产是对外招商引资的核心吸引力(如商业品牌、企业盈利能力、销售系统、渠道,人才队伍、研发能力等)。可运用无形资产进行捆绑式文化输出。
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