[你能为我们公司带来什么呢]求职者吐槽:我做好我的本职工作就是为公司创造收益了,我还能贡献什么呢?面试官观点:公司招聘本来就是要寻找能为公司创造收益的人,如果你自己都不知道你的优势是什么,那你一定是...+阅读
一、消除浪费使效率提升 以精益管理思路指引,通过对浪费点的识别和消除,将管理的目标层层分解和传递,促使管理流程不断优化完善,最终使员工的责任更加明确、工作规范更加具体,从而员工能够有效承担起各自责任,工作效率明显提升。
二、现场规范、整洁、有序、高效 通过实施5S管理活动,能使企业的现场整洁、规范、有序,促进现场规范化、目视化和节约化,促进员工素养提升,为企业其他管理改进打好基础。
三、管理思维转变、工作方法改进 通过持续的精益化管理循环,中小企业的管理者可以及现管理中存在的问题,有利于及时改进管理方法,消除管理漏洞,提高管理绩效。
四、员工素质提高促进共同发展 通过员工的广泛参与与精益化管理实践,培育员工“消灭浪费、精益做事、全员改善”的管理理念,使员工在推行精益生产管理的同时,感受到参与企业管理中的氛围,进而促进员工树立精益思想、质量意识,提高员工发现问题、解决问题的能力,进而整体提升员工综合素质,有利于增强基层员工管理活力,有利于企业后备人才的培养。
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青年安全生产示范岗申报给企业带来什么好处看这个先进的级别吧。国家级、省级是可以大肆宣传的。宣传好了,对增加企业本身的知名度和打造品牌是有潜移默化的影响的。上级单位评的也是可以在企业内部好好说一说的。 安...
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如何做好精益生产转载以下资料供参考 精益生产实施步骤 1、选择要改进的关键流程 精益生产方式不是一蹴而就的,它强调持续的改进。首先应该先选择关键的流程,力争把它建立成一条样板线。 2、画...