三九宝宝网宝宝百科宝宝知识

面试第一印象参加校园面试的时候怎么样才能给面试者官较好的印象

01月06日 编辑 39baobao.com

[面试培训班怎么报]成绩已出,小编只想说该干嘛就干嘛去。 对于落选的同学,调整心态备考接下来的事业单位考试! 对于入围的同学,面试报班要注意两点: 小心销售人员话术陷阱! 第一,不要轻信销售人员说的...+阅读

面试是求职过程中最为关键的环节,在激烈的就业竞争中,面试场就如战场,只有知己知彼,方能取得成功。短短几分钟的表现,可能决定着你一生的发展。而给面试官的“第一印象”往往就占了成功的一半当面试者进了面试房间,与面试官第一个照面,首先面试官观察的是你的举止言谈,礼貌礼节:握手是最重要的一种身体语言。 专业化的握手能创造出平等、彼此信任的和谐氛围。

你的自信也会使人感到你能够胜任而且愿意做任何工作。这是创造好的第一印象的最佳途径。怎样握手?握多长时间?这些都非常关键。因为这是你与面试官的初次见面,这种手与手的礼貌接触是建立第一印象的重要开始,不少企业把握手作为考察一个应聘者是否专业、自信的依据。 所以,在面试官的手朝你伸过来之后就握住它,要保证你的整个手臂呈L型(90度),有力地摇两下,然后把手自然地放下。

握手应该坚实有力,有“感染力”。双眼要直视对方,自信地说出你的名字,即使你是位女士,也要表示出坚定的态度,但不要太使劲摇晃;也不要用两只手,用这种方式握手在西方公司看来不够专业。 轻触式握手显出你很害怕而且缺乏信心,你在面试官面前应表现出你是个能干的、善于与人相处的职业者;远距离在对方还没伸手之前,就伸长手臂去够面试官的手,表示你太紧张和害怕,面试者会认为你不喜欢或者不信任他们。

接下来就是坐在面试官对面,等待考试:除了讲话以外,无声胜有声的形体语言是重要的公关手段,在面试中,恰当使用非语言交流的技巧,将为你带来事半功倍的效果。 主要有:手势语、目光语、身势语、面部语、服饰语等,通过仪表、姿态、神情、动作来传递信息,它们在交谈中往往起着有声语言无法比拟的效果,是职业形象的更高境界。

形体语言对面试成败非常关键,有时一个眼神或者手势都会影响到整体评分。 进入面试室后,在没有听到“请坐”之前,绝对不可以坐下,等考官告诉你“请坐”时才可坐下,坐下时应道声“谢谢”。 坐姿也有讲究,“站如松,坐如钟”,面试时也应该如此,良好的坐姿是给面试官留下好印象的关键要素之一。坐椅子时最好坐满三分之二,上身挺直,这样显得精神抖擞;保持轻松自如的姿势,身体要略向前倾。

不要弓着腰,也不要把腰挺得很直,这样反倒会给人留下死板的印象,应该很自然地将腰伸直,并拢双膝,把手自然的放在上面。 有两种坐姿不可取:一是紧贴着椅背坐,显得太放松;二是只坐在椅边,显得太紧张。这两种坐法,都不利于面试的进行。要表现出精力和热忱,松懈的姿势会让人感到你疲惫不堪或漫不经心。切忌跷二郎腿并不停抖动,两臂不要交叉在胸前,更不能把手放在邻座椅背上,或加些玩笔、摸头、伸舌头等小动作,容易给别人一种轻浮傲慢、有失庄重的印象。

面试一开始就要留心自己的身体语言,特别是自己的眼神,对面试官应全神贯注,目光始终聚焦在面试人员身上,在不言之中,展现出自信及对对方的尊重。也可以更好地获取一些信息,与面试官的动作达成默契。正确的眼神表达应该是:礼貌地正视对方,注视的部位最好是考官的鼻眼三角区(社交区);目光平和而有神,专注而不呆板;如果有几个面试官在场,说话的时候要适当用目光扫视一下其他人,以示尊重;回答问题前,可以把视线投在对方背面墙上,约两三秒钟做思考,不宜过长,开口回答问题时,应该把视线收回来。

微笑是自信的第一步,也能为你消除紧张。面试时要面带微笑,亲切和蔼、谦虚虔诚、有问必答。面带微笑会增进与面试官的沟通,显现出一个人的乐观、豁达、自信。但不宜笑得太僵硬,表情呆板、大大咧咧、扭扭捏捏、矮揉造作,破坏了自然的美。 个人自我介绍是面试实战非常关键的一步,因为众所周知的“前因效应”的影响,这2~3分钟见面前的自我介绍,将是你所有工作成绩与为人处世的总结,也是你接下来面试的基调,考官将基于你的材料与介绍进行提问。

将在很大程度上决定你在各位考官心里的形象,形象良好,才能让面试官重视你。 面试时,招聘单位对你的第一印象最重要。你要仪态大方得体,举止温文而雅,要想树立起自己的良好形象,一个人的言谈举止反映的是他(她)的内在修养,在面试中通过对大学生言谈举止的观察,来了解他们的内在修养、内在气质,并以此来确定其是否是自己需要的人选。

面试能否成功,是在应聘者不经意间被决定的,而且和应聘者的言谈举止很有关系。而这些内在素质,都会在平常的言谈举止中流露出来。一个有风度的人,必定谙知礼仪的重要,既彬彬有礼,又落落大方,顺乎自然,合乎人情,外表、内涵和肢体语言的真挚融合为一,这便是现代人的潇酒风度。 说话时做些手势,加大对某个问题的形容和力度,是很自然的,可手势太多也会分散人的注意力,需要时适度配合表达。

可适当地配合一些手势讲解,但不要频繁耸肩,手舞足蹈。有些求职者由于紧张,双手不知道该放哪儿,而有些人过于兴奋,在侃侃而谈时舞动双手,这些都不可取。 不要有太多小动作,这是不成熟的表现,更切忌抓耳挠腮、用手捂嘴说话,这样显得紧张,不专心交谈。 语言...

以下为关联文档:

大学外联部面试问题其实你师兄是想考验你,当自己的私事和工作发生冲突,你会怎么选?这样回答是可以的,只是你可以答得再具体些。 如果是我,我会这样回答:“如果自习不是很重要,我会自己去。毕竟是自己...

大学学生会外联部面试一般问哪些方面的问题跟你说哦,面试要回答的问题呢,无非就几样而已。 首先你要做到的是很自信的样子(这可是面试最重要的了),仿佛你十分有把我胜任这份工作,气势要出来镇住面试你的人;必须面带笑容(第二...

学生会外联部面试时的问的问题有哪些以及回答答:本人沟通能力很强。答:诚实守信,坚定不移,能够吃苦,待人热情,语言得体。答:首先认真执行上级布置的任务,争取在最短的时间内熟悉自己的工作,并且开始主动联系外界资源,我知道外联部...

加入大学学生会外联部面试时提哪些问题1、一般就是如何兼顾工作和学习的问题。可以这样回答:学习是为了更好地工作,她奠定了坚实的理论基础;工作是学习的延伸,在工作中学习实际操作,再回过头来完善理论。二者相辅相成,...

华为面试题有兴趣的来看看就我个人分析认为:甲说的假话,丁偷的。 理由:综合四个人的话和‘只有一个人说假话、一个人偷窃’的条件。可以判断出结果有: 1、假如甲偷则甲、丁都说了假话; 2、假如乙偷则甲、...

高分跪求华为 C语言面试华为面试流程、题目及工资水平- - Tag: 华为 华为面试流程一共5轮 首先资格考试和面试(相应职位的资深工程师主持); 其次应聘职位的部门付经理面试 再次应聘职位的部门付经理面...

华为C语言面试题求解第一行,定义数组arr,元素共八个 第二行,定义指针p指向arr数组 此时的*p还是等于arr数组的第0个元素,也就是1 第三行,p++里的++是最后才运算,所以先执行*p+=123,也就是arr的第0个元...

华为面试文员的笔试题目一般有什么面试过文员。问我的问题是: 1、你觉得作为文员最基本的要掌握什么?Word 之类的你都能掌握多少?也可能让你现场做一下文档的加密水印之类的。 2、对于加班你是什么想法呢? 3、...

华为硬件测试面试时会问些什么东西在国外也拥有业务,所以应该会考到英文,如果会其他的语言应该会被优先录用。 下面是以前华为面试使用过的一些题 : 总得来说前面两道题目还是比较简单的! : 存管理等一些知识,不记...

推荐阅读
图文推荐