[输血文书管理制度]现代医学的不断发展，输血技术的不断提高，而临床用血由过去的单一模式（输全血）发展到现在的多种模式（输成分血），以及由输血引起的医疗纠纷越来越多[1]，把输血医学推向一个新的高度，医...+阅读

请输入你的答案...一、各级各类人员岗位职责 1、输血科主任岗位职责 2、输血科工作人员岗位职责

二、技术操作规程 1、血液接收、入库、核查、保存、发放、收回、报废规程 2、临床标本采集、运送规程 3、标本接收、处理、保存、外送检测、安全处置规程 4、检测（实验）报告发放、收回、更改和重新签发规程 5、交叉配血操作规程 6、ABO、Rh(D)血型鉴定操作规程 7、抗体效价测定操作规程 8、ABH 血型物质测定操作规程 9、不规则抗体筛选和鉴定操作规程 10、新生儿溶血病鉴定操作规程 11、自身输血、输血治疗操作规程 12、输血前传染病因子检测项目操作规程 13、仪器使用操作规程 14、输血不良反应报告、登记、处理规程 15、差错的识别、报告、调查和处理规程 16、清洁和消毒操作规程 17、突发事件应急管理预案（急救用血、关键仪器设备、供电、信息系统） 18、室内质控、室间质评管理规程 19、输血文案保存管理规程 20、信息管理系统使用、维护管理规程

三、主要工作制度 1、医院临床输血管理委员会工作制度 2、医院临床输血审核制度 3、人员培训与技术考核制度 4、值班制度 5、差错事故的登记、报告制度 6、血液质量监控管理制度 7、仪器设备管理制度 8、试剂与材料管理制度 9、库房管理制度 10、安全与卫生管理制度 11、医疗废物管理制度

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