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这是管理学的目标管理法方面的内容,这主要是讲要以目标作为管理的手段,一切行为与计划必须以可以完成目标为前提,虽然在完成任务中有很多的自由,并没有明确固定的模式,但是完成任务是最终的结果。故事中的英国人与挪威人约定第一个到达南极点,这个就是目标,显然在达成目标的过程中英国人与挪威人有着不同的方式,挪威人节约时间,只做与完成目标有关的事情,并没有分散精力,最后他们完成了任务,这就是成功的。相反英国人却在途中做着考察的事情,消耗了很多经历与时间这与完成目标是背道而驰的。同时,英国人没有做好完善的计划,燃料食物怎么分配,怎么才能保证即完成任务又不至于冻死饿死。每次只做一件事情,但是全力以赴才是正确的,要知道在故事中第一个插上国旗只能做一次,而开展考察收集标本却是以后可以再做的,这也是目标价值衡量的失误,一系列的失误导致了英国人被冻死的悲惨结局。
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