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五项管理国际集团是中国唯一一家提供全过程“效率解决方案”的管理机构。帮助企业解决效率问题。

企业培训课程主要针对3个层次：1、针对高管：解决如何实现高增长的、心智思维模式培养和突破增长的极限方法；2、针对中层：解决管理系统的问题，通过系统的管理方法教会中层如何管理、提升团队业绩；3、针对员工：让员工具备自我管理能力、目标设定能力、达标能力、提升员工的自信心等等。针对这3个层次，我们提供3类培训：

1、公开课（针对高管、总裁：突破思维习惯和瓶颈，解决管理层心智模式问题，例：如何实现企业的总体营销策划。我们通过专门现场顾问辅导、做自己企业案例分析，当场学会，学不会100%退款。针对中层：如何下动作（提势力动作），围绕目标管理、数字化、聚焦、培养员工的学习习惯、强化执行力，即：管理动作培训。针对员工：实现自我管理、目标能力、如何达标、自信心培养。）

2、内训（针对全员：真正解决企业存在的问题；以实践为主，100%落地执行。）

3、入门课即论坛（针对中高层：讲解管理的杠杆和如何让员工成为赢利单位。）

《效率模式》，主要解决企业增长问题，是一套实战、实效、实用的企业管理课程，帮助员工自我管理、养成自律的好习惯。迄今为止，我们帮助4万多家企业，累计超过40万人参加。我们通过“咨询+培训+工具+落地服务”的方式，帮助企业全面解决效率提升的问题，推动企业持续发展。

主要讲解怎么通过建立系统，让您的企业实现50%和更高的增长，是基于对人的一套管理系统。如：高层如何做决策，中层如何下动作，员工加强执行力等问题。把实际的工具落地到企业中。我们承诺：0风险购买、学不会当场退款。

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