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《劳动法》第六章为关于劳动安全卫生方面的法律条文规定，包括：

（1）用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家 劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳 动过程中的事故，减少职业危害（第五十二条）。

（2）劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、 扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、 同时投人生产和使用（第五十三条）。

（3）用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条 件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期 进行健康检查（第五十四条）。

（4）从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资 格（第五十五条）。劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害 生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告（第五十六条）。

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